Працівники-строкови, мобілізовані, або прийняті на військову службу за контрактом, мають право на збереження свого місця роботи та середній заробіток

Держпраці нагадала правила нарахування середнього заробітку мобілізованим працівникам

Держпраці вказала, за яких обставин слід нараховувати середній заробіток працівнику-призовнику

Податківці розповіли, як бути зі сплатою податків та звітуванням фізособі-«єдиннику», якого призвано на строкову службу

Прийом суб’єктів звернень у ЦОП буде здійснюватися згідно з існуючим регламентом ГУ ДФС областей, де введено воєнний стан

Президент підписав Закон про введення воєнного стану в Україні

З ранку 28 листопада у 10 областях України вводиться воєнний стан. На особливий режим роботи перейдуть ж/д транспорт і оборонні підприємства, буде посилена охорона вокзалів і аеропортів. Проте воєнний стан не позначиться на економіці і соцзабезпеченні громадян

Суб'єкти господарювання та громадяни можуть здійснювати економічні операції у звичайному режимі

Воєнному стану таки бути! Але не 60, а 30 днів (з 28 листопада по 27 грудня). І не по всій Україні, а лише в областях, які розташовані вздовж російського кордону, придністровської ділянки українсько-молдовського кордону і вздовж узбережжя Азовського і Чорного морів

Президент підтримав рішення РНБОУ про введення з 14:00 26 листопада 2018 року воєнного стану в Україні строком на 60 діб (до 14:00 25 січня 2019 року). Тепер рішення за Верховною Радою! (засідання о 16:00)

Підприємства, у яких працюють юнаки допризовного віку, зобов’язані повідомити про них військкомати. Яка відповідальність за невиконання цього обов’язку? І чи потрібно повідомляти військкомати, якщо немає допризовників?

Держпраці розповіла, чи має право працівник на зберігання свого місця роботи та виплату середнього заробітку у разі виявлення бажання проходити військову службу за контрактом

Держпраці нагадала правила нарахування середнього заробітку мобілізованим працівникам

Податківці розповіли, чи включати мобілізованих працівників до загальної чисельності працівників

Звільнення роботодавцем строковиків та мобілізованих на підставі п. 3 ст. 36 КЗпП є протиправним

Протягом 10 днів після демобілізації необхідно звернутися до органу доходів і зборів за місцем реєстрації із заявою про звільнення від виконання обов’язків платника ПДФО, єдиного податку та ЄСВ на час мобілізації та копією військового квитка або копією іншого документа, виданого відповідним державним органом

Державна служба з питань праці роз'яснила, як правильно нараховувати середню заробітну плату мобілізованим працівникам

За працівниками, прийнятими на військову службу за контрактом, під час дії особливого періоду на термін до його закінчення або до дня фактичного звільнення, зберігаються місце роботи й зарплата

Верховний Суд поставив крапку в питанні дії особливого періоду в Україні

Як пояснили у Мінсоцполітики, таким працівників нараховується та виплачується середній заробіток за рахунок роботодавця на строк до закінчення особливого періоду або до дня фактичного звільнення

Фахівці Держпраці відновили соціальні та трудові права призваного на військову службу працівника

Нещодавно ми коментували лист Мінсоцполітики від 04.04.2018 р. №156/0/22-18 щодо відсутності потреби внесення запису у трудову книжку, якщо працівника мобілізовано. Розглянемо тепер позицію ПФУ з цього приводу

Нещодавно ми публікували роз’яснення Держпраці, яка вимагала внесення запису про військову службу у трудову книжку мобілізованому працівнику. Нас така вимога здивувала. Тож ми звернулися за офіційним роз’ясненням до Мінсоцполітики

Цікаве роз’яснення розміщене на сайті Держпраці у Кіровоградській області щодо запису у трудову книжку працівника про період служби в АТО чи збройних силах. Що саме здивувало наших фахівців, читайте у коментарі

Працівника підприємства призвано до лав Збройних сил України. З’ясуємо, чи нараховувати йому заробітну плату та які податки сплачувати. Розглянемо також, за якою ознакою виплачені доходи зазначати у формі №1ДФ та який код категорії застрахованих осіб вказувати у звіті з ЄСВ

Запис про час служби у складі Збройних Сил України та інших військах із зазначенням дати призову (зарахування) і дати звільнення зі служби вноситься окремим рядком до трудових книжок за місцем роботи

Крім держорганів і органів місцевого самоврядування, функції ведення військового обліку покладаються також на підприємства, організації, установи незалежно від їх форми власності. Так, на будь-якому підприємстві повинен бути співробітник, відповідальний за ведення обліку військовозобов'язаних і взаємодію з військовими комісаріатами

Чи необхідно ФОП-платнику єдиного податку, який був мобілізований на особливий період, сплачувати податок за місяць в якому його було демобілізовано, якщо демобілізація відбулась до 20 числа? Консультує ДФСУ

ДФСУ розглянула питання щодо перерахунку ПДФО, військового збору та ЄСВ із сум середнього заробітку працівників, призваних на військову службу за призовом під час мобілізації, на особливий період

Закінчується термін подання звіту для отримання компенсації середнього заробітку мобілізованих працівників за 2014-2015 роки