Фізична особа, яка працює неповний робочий день, має право на ПСП за умови, якщо розмір її заробітної плати не перевищує граничного розміру для отримання ПСП

Доплати до посадових окладів працівників за роз'їзний характер роботи оподатковують ПДФО

У випадку, якщо ФОП є одночасно найманим працівником, то до зарплатних доходів можна застосувати ПСП за місцем праці

20 січня Уряд затвердив нові оклади єдиної тарифної сітки для розрахунку заробітних плат працівників бюджетних установ на 2021 рік

Що таке індексація зарплати? Чи можна встановити власні правила індексації зарплати у колективному договорі? Чи обов’язково видавати наказ на проведення індексації?

Якщо колективним договором передбачена виплата, яка за своєю сутністю та підставою нарахування є доплатою за певні умови та характер праці, то неправильна назва такої виплати «премією» нічого не змінює у її правовому режимі

Сімдесят сьомий лист тематичної розсилки «Дебету-Кредиту», яка присвячена трудовим відносинам, зарплаті та кадрам

З якої дати застосовуються нові норми Порядку №100? Як розрахувати відпускні, якщо у розрахунковому періоді відсутня зарплата? Як розрахувати середню зарплату за 1 день або при неповному робочому часі? В яких випадках для розрахунку використовується оклад або мінімальна зарплата?

За позицією Шмигаля, завдяки зростанню економіки і продуктивності праці в 2021 році реальна середня зарплата зросте приблизно на 13%

Як відобразити в формі №1ДФ ситуацію, коли зарплата або винагорода за цивільно-правовим договором нараховані в одному кварталі, а виплачені у наступному? Консультує ДПСУ

Про зміну діючих умов оплати праці в бік погіршення роботодавець повинен повідомити працівника не пізніше як за два місяці до їх запровадження або зміни

Згідно з планами Гетманцева, в 2021 році влада повинна впровадити нові правила роботи з РРО, ввести податкову амністію, окремі правила оподаткування для айтішників і можливо зменшити податки на зарплату. Також планується вирішити долю з податком на виведений капітал

Оплата часу простою із розрахунку середньої зарплати проводиться у випадках, передбачених законодавством та/або відповідно до колдоговору

Президент підписав закон щодо підвищення оплати праці немедичних фахівців у сфері охорони здоров’я

Супровідною відомістю виступає супровідний документ, який подає підприємство під час переказу зарплати. Вона містить перелік обов'язкових реквізитів та загальну суму переказу, зазначену в платіжному дорученні

За даними Держстату, інфляція на споживчому ринку в грудні 2020 р. порівняно з листопадом 2020 р. становила 0,9%, з початку року – 4,5%

У Раді зареєстровано три законопроєкти з пропозицією змін до Держбюджету-2021 щодо підвищення розмірів мінімальної зарплати, прожиткового мінімуму та мінімальної пенсії за віком

Коли можна залучати до роботи у вихідні? Як це оформити та оплатити працю? Які гарантії відпочинку слід надати працівнику?

Який розмір відрахувань може утримувати роботодавець зі заробітної плати? На підставі яких документів може здійснюватись відрахування зі заробітної плати?

НБУ оптимізував порядок переказу коштів роботодавцем на виплату заробітної плати працівникам

Розміри прожиткового мінімуму, мінімальної зарплати, а також усіх показників, пов'язаних з ними - ПСП, добові, мінімально та максимально допустимі розміри ЄСВ, тощо

У січні 2021 року зарплату треба буде індексувати в межах прожиткового мінімуму 2270 грн, тобто, поріг індексації у порівнянні з груднем 2020 року не зміниться. А ось коефіцієнти індексації зміняться – для січня та лютого 2019 року. Також вперше буде індексуватися зарплата при збільшенні окладу у травні та жовтні-грудні 2019 року та січні-березні 2020 року

Сімдесят шостий лист тематичної розсилки «Дебету-Кредиту», яка присвячена трудовим відносинам, зарплаті та кадрам

Середня номінальна заробітна плата штатного працівника підприємств, установ та організацій у листопаді 2020 р. становила 11987 грн, що у 2,4 раза вище рівня мінімальної заробітної плати (5000 грн)

Хоча розмір мінімальної зарплати у місячному і годинному розмірі щороку змінюється, правила мінімальної оплати праці залишаються незмінними. Нагадаємо їх із прикладами застосування у 2021 році

Якщо відпустка розпочалася до 11.12.2020 р. (включно), то для розрахунку середньої заробітної плати застосовуються «старі» правила Порядку №100. Якщо дата початку відпустки – з 12.12.2020 р. і пізніше, то необхідно застосовувати «нові» правила для обчислення середньої зарплати

Законом про Держбюджет – 2021 року передбачено зростання мінімальної зарплати з 1 січня до 6000 грн. Як будемо нараховувати та оподатковувати зарплату та інші доходи працівників у 2021 році?

У Порядок нарахування індексації включать норми щодо правил індексації аліментів у твердій сумі та нарахування індексації при підвищенні окладів не з 1 числа місяця

З 1 січня 2021 року підвищується розмір мінімальної зарплати до 6000 грн. Зростуть ЄСВ, податки, штрафи. Чи торкнеться це вас?

З якої дати та для розрахунку яких виплат змінено Порядок обчислення середньої зарплати? Чи потрібно тепер коригувати середню зарплату для розрахунку відпускних, днів відрядження тощо на коефіцієнт підвищення посадових окладів? Чи зачепили зміни ФОПів? Про це поговоримо у черговому випуску