Держслужба з НС може перевіряти пожежну безпеку на деяких підприємствах
Вилучено з «Моїх новин»
Кабмін дозволив Держслужбі з надзвичайних ситуацій протягом квітня-червня 2015 року проводити планові перевірки стану пожежної та техногенної безпеки на деяких підприємствах
16.04.20151 1331
Посилання скопійовано
Цій статті більше 3-х років. Українське законодавство складне і мінливе, тож на даний момент редакція не гарантує її 100% актуальність. У разі сумнівів скористайтесь пошуком, щоб читати свіжіші статті і консультації, або зверніться за допомогою до нашого ШІ-консультанта.
Кабмин разрешил Госслужбе по чрезвычайным ситуациям в течение апреля-июня 2015 года проводить плановые проверки состояния пожарной и техногенной безопасности на:
- предприятиях, в учреждениях и организациях, в собственности или пользовании которых находятся объекты повышенной опасности;
- объектах, включенных в перечень объектов государственной собственности, имеющих стратегическое значение для экономики и безопасности государства.
Распоряжение КМУ от 28.01.2015 г. №317-р.
Напомним, в 2015 году в Украине действует мораторий на проверки. Мораторий не касается проверок по разрешению Кабмина, по заявке субъекта хозяйствования, проверок ГФСУ и Госфининспекции.
Увага!
Тепер ви можете читати бухгалтерські новини від «Дебету-Кредиту» у Telegram та VIBER, а обговорювати їх – у найбільшій групі бухгалтерів на Facebook
Приєднуйтесь і дізнавайтесь найважливіші новини першими!
Зверніть увагу! Матеріали в розділі «Новини», а також коментарі до них можуть містити аналітичні погляди сторонніх експертів та представників державних органів. Редакція докладає зусиль для перевірки достовірності даних, проте думка авторів може не збігатися з позицією редакції.
Оскільки податкове та бухгалтерське законодавство постійно змінюється, ми рекомендуємо використовувати наведену інформацію як довідкову та звертатися за індивідуальною консультацією перед прийняттям фінансових рішень. Редакція здійснює модерацію коментарів відповідно до Редакційної політики сайту.
Для фізичних осіб податковою адресою є місце проживання, за яким особа перебуває на обліку в податковому органі. Тому у разі зміни адреси необхідно своєчасно повідомити про це ДПС
Чим більше ризикових індикаторів має суб’єкт господарювання, тим вища ймовірність потрапити до плану перевірок. Ризик-орієнтована система передбачає, що інтенсивність контрольних заходів залежить не від випадковості, а від оцінки ризиків
Останнім часом ДПС активно будує власну аналітику: система автоматично зіставляє публічні реєстри, звіти податкових агентів, дані ПРРО та подані декларації. Логіка проста – якщо два числа не збіглися, це сигнал
Передбачено два випадки, коли документи вважаються належним чином врученими: надіслані за адресою платника податків рекомендованим листом з повідомленням про вручення або особисто вручені платнику податків або його законному чи уповноваженому представникові
Предмет камеральної перевірки, порядок її проведення та оскарження результатів після введення воєнного стану зазнали суттєвих змін. У статті нагадаємо, де саме проходить межа повноважень перевіряючих. На цю тему вже сформувалася судова практика
Які наслідки (штрафи, відповідальність, інші санкції) настають у разі неподання роботодавцем Повідомлення про зміни в трудових відносинах до Пенсійного фонду України у 2026 році?
На адресу підприємства надійшов запит детектива Бюро економічної безпеки України в межах кримінального провадження з вимогою надати документи та відомості, що містять конфіденційну інформацію (персональні дані клієнтів, банківську таємницю, комерційну таємницю тощо), без додання ухвали слідчого судді. Чи зобов'язане підприємство виконати такий запит?
Підприємство планує надати одноразову нецільову благодійну (матеріальну) допомогу працівнику за його заявою у зв'язку з важким матеріальним становищем. Яка сума такої допомоги не оподатковується ПДФО та військовим збором у 2026 році і чи виникає обов'язок подати річну декларацію, якщо працівник отримав подібну допомогу і з іншого джерела?
Працівник працює на умовах неповного робочого часу — 2 години на день при 5-денному робочому тижні. Оклад становить 9000 грн. Як правильно розрахувати заробітну плату за червень 2026 року відповідно до норм КЗпП?