В Італії запровадили штрафи за нелегальних працівників
Вилучено з «Моїх новин»
Минув термін амністії для легалізації іноземців, які працюють в Італії. Італійське МВС повідомляє, що всього було подано 129814 запитів, із них 112000 ? на домогосподарок. Більше всього запитів надійшло з Мілана (18472), за ним ідуть Рим (13322) і Неаполь (10633); остання у списку — сіцілійська Енна з 18 запитами
Цій статті більше 3-х років. Українське законодавство складне і мінливе, тож на даний момент редакція не гарантує її 100% актуальність. У разі сумнівів скористайтесь пошуком, щоб читати свіжіші статті і консультації, або зверніться за допомогою до нашого ШІ-консультанта.
Багато хто не зміг скористатися цією унікальною можливістю через високу вартість легалізації. Так, легалізувати домогосподарку, за підрахунками профспілок, коштувало близько 2000, тоді як легалізація працівників інших сфер обійшлася приблизно у 6 ? 10 тисяч євро. З 16 жовтня той, хто надасть роботу нелегалам, сплатить не тільки великий штраф, але й опиниться за ґратами. З прийняттям в Італії європейської директиви щодо використання нелегальної праці тепер у разі експлуатації нелегального працівника передбачено покарання: мінімальне — штраф від 5000 євро з позбавленням волі строком від 6 місяців до 3 років, і максимальне — штраф у 7500 євро і 4 роки в'язниці.
Увага!
Тепер ви можете читати бухгалтерські новини від «Дебету-Кредиту» у Telegram та VIBER, а обговорювати їх – у найбільшій групі бухгалтерів на Facebook
Приєднуйтесь і дізнавайтесь найважливіші новини першими!
Зверніть увагу! Матеріали в розділі «Новини і статті», а також коментарі до них можуть містити аналітичні погляди сторонніх експертів та представників державних органів. Редакція докладає зусиль для перевірки достовірності даних, проте думка авторів може не збігатися з позицією редакції.
Оскільки податкове та бухгалтерське законодавство постійно змінюється, ми рекомендуємо використовувати наведену інформацію як довідкову та звертатися за індивідуальною консультацією перед прийняттям фінансових рішень. Редакція здійснює модерацію коментарів відповідно до Редакційної політики сайту.
Енергетики, тепловики, газовики, комунальники та залізничники отримуватимуть по 30 000 грн за кожен місяць участі у відновлювальних роботах після атак. Виплати передбачені з листопада до кінця опалювального сезону
Мінекономіки затвердило перший перелік із 309 найменувань техніки від 17 вітчизняних виробників. Для участі в програмі обладнання має бути українського виробництва зі ступенем локалізації понад 40% та входити до затвердженого переліку
Допомогу на відновлення господарств після мінного забруднення надаватимуть фермерам у 25 громадах трьох областей. Податися можуть як власники вже розмінованих ділянок, так і ті, чиї землі ще потребують обстеження
Держава пропонує субсидії на комунальні послуги й тверде паливо, пільги для окремих категорій громадян та кредити на обладнання для автономного електропостачання
Розрахунки МВФ щодо можливого підвищення цін на електроенергію та газ не означають затвердження нових тарифів. Міненерго підтвердило дію мораторію та пов'язало майбутню реформу з адресною підтримкою населення
Як юридичній особі (ТОВ) правильно заповнити та подати в Електронному кабінеті щомісячний Податковий розрахунок сум доходу та єдиного внеску, якщо її єдиний найманий працівник увесь календарний місяць перебував у відпустці без збереження заробітної плати?
На підприємстві встановлено 40-годинний робочий тиждень. Водій перевозить працівників до місця відрядження або назад у вихідний день. Чи потрібно оплачувати його роботу в дорозі в подвійному розмірі? Якщо працівник виїхав у відрядження або повернувся з нього у вихідний, чи оплачується наданий йому інший день відпочинку?
Якщо військова служба охопила лише частину звітного періоду, ФОП має подати додаток 1 протягом 150 календарних днів із дня демобілізації або завершення лікування чи реабілітації
Підприємство щоквартально нараховує та виплачує працівникам премію за звітний квартал у місяці, наступному за таким кварталом (загальною сумою без помісячної розбивки). За яким алгоритмом премія розподіляється за Порядком №100 і чи коригується вона на відпрацьований час? Чи розподіляється вона за Порядком №1266 для лікарняних, чи включається у повній сумі в місяці нарахування?
