Підприємство не сплачує ЄСВ: що зі страховим стажем?
Період, за який не сплачувався ЄСВ, не зараховується до страхового стажу. Основною умовою зарахування страхового стажу для розрахунку пенсії є сплата роботодавцем єдиного соціального та страхових внесків за всіх найманих осіб у повному обсязі
Головне управління Пенсійного фонду України в Чернівецькій області відповідає, що ні, не зарахується, оскільки відповідно до ст. 1 Закону України від 09.07.2003 №1058-IV «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування» з 2004 року страховий стаж – період (строк), протягом якого особа підлягала загальнообов’язковому державному пенсійному страхуванню згідно із цим Законом і за який сплачено страхові внески.
Таким чином, основною умовою зарахування страхового стажу для розрахунку пенсії є сплата роботодавцем єдиного соціального та страхових внесків за всіх найманих осіб у повному обсязі.
Згідно із ч. 12 ст. 20 Закону України від 09.07.2003 №1058-IV «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування» та ч. 12 ст. 9 Закону України від 08.07.2010 №2464-VI «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування» єдиний соціальний та страхові внески підлягають сплаті незалежно від фінансового стану платника.
Увага!
Тепер ви можете читати бухгалтерські новини від «Дебету-Кредиту» у Telegram та VIBER, а обговорювати їх – у найбільшій групі бухгалтерів на Facebook
Приєднуйтесь і дізнавайтесь найважливіші новини першими!
Зверніть увагу! Матеріали в розділі «Новини», а також коментарі до них можуть містити аналітичні погляди сторонніх експертів та представників державних органів. Редакція докладає зусиль для перевірки достовірності даних, проте думка авторів може не збігатися з позицією редакції.
Оскільки податкове та бухгалтерське законодавство постійно змінюється, ми рекомендуємо використовувати наведену інформацію як довідкову та звертатися за індивідуальною консультацією перед прийняттям фінансових рішень. Редакція здійснює модерацію коментарів відповідно до Редакційної політики сайту.
