Цій статті більше 3-х років. Українське законодавство складне і мінливе, тож на даний момент редакція не гарантує її 100% актуальність. У разі сумнівів скористайтесь пошуком, щоб читати свіжіші статті і консультації, або зверніться за допомогою до нашого ШІ-консультанта.
ДПС у м. Києві звертає увагу, що з 01 січня 2023 року відповідно до Закону України від 03.11.2022 р. №2710-ІХ «Про Державний бюджет України на 2023 рік» встановлені наступні розміри сум мінімальної заробітної плати та прожиткового мінімуму:
мінімальна заробітна плата за місяць – 6700 грн,
прожитковий мінімум на одну працездатну особу – 2684 гривні.
Відповідно розміри єдиного внеску на загальнообов’язкове соціальне страхування у 2023 році будуть такими:
мінімальний – 1474 грн за місяць (22% від мінімальної зарплати);
максимальний – 22110 грн за місяць (22% від 15 мінімальних зарплат).
Зверніть увагу! Матеріали в розділі «Новини і статті», а також коментарі до них можуть містити аналітичні погляди сторонніх експертів та представників державних органів. Редакція докладає зусиль для перевірки достовірності даних, проте думка авторів може не збігатися з позицією редакції.
Оскільки податкове та бухгалтерське законодавство постійно змінюється, ми рекомендуємо використовувати наведену інформацію як довідкову та звертатися за індивідуальною консультацією перед прийняттям фінансових рішень. Редакція здійснює модерацію коментарів відповідно до Редакційної політики сайту.
ДПС роз'яснила особливості нарахування ЄСВ у разі припинення підприємницької діяльності ФОП у зв'язку зі смертю. Дохід, отриманий за період, на який припадає дата смерті, не є базою нарахування ЄСВ
ПФУ переглянув перелік лікарів, які перевірятимуть медичні висновки, на підставі яких формуються е-лікарняні. Це рішення не змінює чинних правил, але підтверджує збереження багаторівневої системи контролю
При звільненні працівника з основного місця та прийнятті за сумісництвом в одному місяці резидент Дія Сіті нараховує один мінімальний страховий внесок ЄСВ на загальну суму зарплати за цей місяць
Законопроєктом встановлюється окремий порядок для учасників бойових дій та осіб з інвалідністю внаслідок війни: їм страховий стаж враховуватимуть за 24 місяці перед страховим випадком, тоді як для решти застрахованих осіб цей період складе 12 місяців
У заявці сума лікарняного за даними соцстраху відрізняється від розрахунку підприємства. Додано копію документа про розбіжність, проте система видає помилку «середньоденна допомога Всього відрізняється від Середньоденної допомоги за рахунок коштів Фонду». Як коректно усунути розбіжність?
Працівник йде у відпустку у вересні, а в травні розрахункового періоду не працював через перебування у відпустці без збереження заробітної плати. На яку кількість ділити сумарний дохід для розрахунку середньоденної заробітної плати — на 11 чи на 12 місяців?
