Цій статті більше 3-х років. Українське законодавство складне і мінливе, тож на даний момент редакція не гарантує її 100% актуальність. У разі сумнівів скористайтесь пошуком, щоб читати свіжіші статті і консультації, або зверніться за допомогою до нашого ШІ-консультанта.
Во исполнение Закона о занятости населения разработан проект приказа Минсоцполитики об утверждении порядка определения процедуры предоставления предприятиями, учреждениями и организациями территориальным службам занятости информации о занятости и трудоустройстве граждан, имеющих дополнительные гарантии в содействии трудоустройству.
Проектом предусмотрено, что информация предоставляется работодателями ежегодно не позднее 1 февраля по прилагаемой форме.
Напомним, что согласно ст. 14 упомянутого Закона для трудоустройства граждан, имеющих дополнительные гарантии в содействии трудоустройству (кроме инвалидов, норматив трудоустройства которых устанавливается Законом об основах социальной защищенности инвалидов в Украине) предприятиям, учреждениям и организациям с численностью штатных работников более 20 человек устанавливается квота в размере 5 % среднесписочной численности штатных работников за предшествующий календарный год.