Графіки звіряння списків персонального військового обліку роботодавців з ТЦК – 2026: шукаємо себе у списках

Нагадаємо, що на підприємствах персональний військовий облік ведеться за списками персонального військового обліку. Про особливості їх формування ми розповідали у статті:

"Списки персонального військового обліку (додаток 5) станом на 1 січня 2026 р.: правила складання + зразок".

Крім того, підприємства мають також здійснювати (п. 34 Порядку №1478):

• взаємодію з відповідними районними (міськими) ТЦК, органами СБУ, відповідними підрозділами розвідувальних органів щодо строків та способів звіряння даних списків персонального військового обліку, внесення відповідних змін до них, а також щодо оповіщення призовників, військовозобов’язаних та резервістів;
  
  
• періодичне звіряння Списків із записами у їх військово-облікових документах.  А саме - не рідше одного разу на рік проводити звіряння даних списків персонального військового обліку з обліковими документами відповідних районних (міських) ТЦК (СБУ, відповідних підрозділів розвідувальних органів), в яких вони перебувають на військовому обліку.

Ці вимоги поширюються на всі підприємства, установи та організації незалежно від підпорядкування і форми власності.

Звіряння даних здійснюються відповідно до графіків звіряння, затверджених розпорядженням голови відповідної районної, районної у мм. Києві та Севастополі держадміністрації, міського голови (п. 46 Порядку №1478). Ознайомитися з ними можна наприкінці новини (у разі появи актуальніших чи нових будемо оновлювати цю новину).

Порядок проведення звірянь залежить від місця розташування ТЦК, з яким здійснюється звіряння, стосовно вашого підприємства:

• якщо в одній адміністративно-територіальній одиниці - особа, відповідальна за ведення військового обліку на підприємстві, у визначені графіком звіряння строки має прибути до відповідного ТЦК для звіряння цих списків;
• якщо в різних адміністративно-територіальних одиницях -  звіряння буде дистанційним. Тоді потрібно надіслати до ТЦК у двох примірниках витяги зі списків та копії військово-облікових документів. Після звіряння один примірник витягу повертається до підприємства. Результати звіряння вносяться до журналу обліку результатів перевірок.

Зауважимо, що за невиконання обов’язків з ведення військового обліку на керівників юросіб (відповідальну особу) чекатиме адмінштраф за порушення законодавства про оборону, мобілізаційну підготовку та мобілізацію (ст. 210-1 КУпАП). З 19 травня 2024 року в особливий період розмір такого штрафу для посадових осіб підприємств становить від 2000 до 3500 н.м.д.г. (тобто від 34000 до 59500 грн).

***

Регіональні графіки звіряння даних списків персонального військового обліку
призовників, військовозобов’язаних та резервістів з обліковими даними ТЦК та СП

(станом на 12.01.2026)

* Графік до розпорядження не прикріплений. Радимо уточнити відомості безпосередньо у міській раді чи РВА.

Військовий облік на підприємстві: все, що потрібно знати бухгалтеру і кадровику

Щоби ведення військового обліку не стало головним болем бухгалтерів і кадровиків, редакція «Дебету-Кредиту» підготувала добірки з найкращих і найпопулярніших матеріалів, згруповані у 7 тем:

1. Загальні правила військового обліку на підприємстві у 2025 році
2. Особливості військового обліку жінок
3. Підвищення кваліфікації особи, відповідальної за ведення військового обліку
4. Списки персонального військового обліку та строки зберігання документів з військового обліку
5. На підприємство прийшла повістка. Що робити?
6. Звітність з військового обліку для подання у ТЦК та СП (прийняття на роботу військовозобов’язаного працівника і його звільнення, повідомлення щодо зміни облікових даних, звіряння Списків персонального військового обліку)
7. Перевірки ТЦК, відповідальні особи та штрафи за порушення військового обліку

Це — ваш надійний путівник по більш як 50 новинам і статтям на сайті «Дебету-Кредиту».

***

Читайте також: Плани на перевірки ТЦК на 2026 рік: що врахувати роботодавцям?