Інваліди чи пенсіонери як наймані працівники: чи платити за них єдиний внесок?
Вилучено з «Моїх новин»
Сплата єдиного внеску підприємцями за найманих працівників, у тому числі інвалідів або пенсіонерів за віком, здійснюється на загальних підставах згідно з чинним законодавством
Цій статті більше 3-х років. Українське законодавство складне і мінливе, тож на даний момент редакція не гарантує її 100% актуальність. У разі сумнівів скористайтесь пошуком, щоб читати свіжіші статті і консультації, або зверніться за допомогою до нашого ШІ-консультанта.
Нагадаємо, що платниками єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування є фізичні особи - підприємці, в тому числі ті, які обрали спрощену систему оподаткування, а також члени сімей зазначених осіб, які беруть участь у провадженні ними підприємницької діяльності.
Разом з цим, фізичні особи - підприємці, які обрали спрощену систему оподаткування та є пенсіонерами за віком або інвалідами, звільняються від сплати єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування за себе незалежно від використання ними праці найманих осіб. Такі особи можуть бути платниками ЄСВ виключно за умови їх добровільної участі у системі загальнообов’язкового державного соціального страхування.
Увага!
Тепер ви можете читати бухгалтерські новини від «Дебету-Кредиту» у Telegram та VIBER, а обговорювати їх – у найбільшій групі бухгалтерів на Facebook
Приєднуйтесь і дізнавайтесь найважливіші новини першими!
Зверніть увагу! Матеріали в розділі «Новини і статті», а також коментарі до них можуть містити аналітичні погляди сторонніх експертів та представників державних органів. Редакція докладає зусиль для перевірки достовірності даних, проте думка авторів може не збігатися з позицією редакції.
Оскільки податкове та бухгалтерське законодавство постійно змінюється, ми рекомендуємо використовувати наведену інформацію як довідкову та звертатися за індивідуальною консультацією перед прийняттям фінансових рішень. Редакція здійснює модерацію коментарів відповідно до Редакційної політики сайту.
Уряд запропонував масштабні зміни до пенсійного законодавства. З головного - нові правила виплат за судовими рішеннями, обмеження спецпенсій через коефіцієнти, а також встановлення максимальної бази ЄСВ на рівні 20 МЗП на постійній основі
Працівник за власною ініціативою призупинив трудовий договір на час воєнного стану. Чи зобов’язаний роботодавець оплатити допомогу, якщо працівник захворів під час призупинення цього договору?
Кабмін схвалив зміни до ЦКУ щодо припинення юридичних осіб. Законопроєкт уточнює взаємодію комісій та ліквідаторів із ПФУ й Фондом соцстрахування на випадок безробіття
Податківці розповіли, як заповнюються реквізити «Отримувач» та «Призначення платежу» платіжки для зарахування коштів на та сплату внеску на підтримку працевлаштування осіб з інвалідністю
ЄСВ на відпускні, що припадають на поточний і майбутні періоди, нараховують за кожен період окремо. Водночас сплачують внесок із усієї суми відпускних у місяці їх нарахування
Наближається річна інвентаризація. Які накази потрібно видати, кого включати до інвентаризаційних комісій, у які строки її проводити і за який час керівник має затвердити результати? У яких випадках інвентаризація проводиться позапланово?
Працівника прийнято на роботу 22.06.2026 р. та звільнено 14.09.2026 р. Необхідно визначити порядок розрахунку компенсації за невикористані дні щорічної відпустки за відпрацьований період відповідно до вимог КЗпП України, з урахуванням кількості повних та неповних відпрацьованих місяців
Учасника ТОВ не допускають до участі в управлінні товариством і не повідомляють про проведення загальних зборів. Які дії він може вжити для захисту корпоративних прав та оскарження рішень, ухвалених без його участі?
Державна нотаріальна контора подає Розрахунок щомісяця не пізніше 20 календарного дня після завершення звітного місяця. У додатку 4ДФ відомості про кожен договір відображають у рядку 06 за графами 1–6 та ознакою доходу «105»
Директор ТОВ уклав договір або вчинив інші дії з перевищенням повноважень, установлених статутом чи законом. Які наслідки це має для чинності договору та зобов’язань товариства перед контрагентом? Які фінансові втрати можуть виникнути і за яких умов товариство вправі вимагати від директора відшкодування збитків?
