Інформація не впливає на показники підсумкових рядків у таблиці 1 звіту з ЄСВ і на сплату ЄСВ

27 вересня Мінсоцполітики направило до ДРС проект свого наказу «Про затвердження Змін до Порядку надання роботодавцями державній службі зайнятості інформації про зайнятість та працевлаштування громадян, що мають додаткові гарантії у сприянні працевлаштуванню». Але ДРС ще його не погодила

Держпраці у Дніпропетровській області надала роз’яснення щодо трудових прав інвалідів

Оприлюднено проект нової редакції «Інформації про зайнятість і працевлаштування громадян, що мають додаткові гарантії у сприянні працевлаштуванню за 20__ рік»

Запровадження цієї системи надає можливість людині з інвалідністю отримати у найкоротші строки засіб реабілітації, що відповідає усім її індивідуальним потребам та вимогам

Юридична особа при виплаті працівнику – особі з інвалідністю винагороди за цивільно-правовим договором застосовує ставку єдиного соцвнеску у розмірі 22%

У разі самостійного придбання потерпілим путівки, Фонд соцстраху компенсує її вартість у розмірі, що не перевищує граничні розміри витрат, встановлені ФСС

Яким чином підприємству забезпечити виконання вимог закону щодо працевлаштування інвалідів: подати звіт до центру зайнятості та чекати, поки така охоча особа знайдеться чи шукати самому? У цього питання виявилася довга і складна історія, яку ми проаналізуємо на прикладах зі судової практики

Обов’язок підприємства зі створення робочих місць для інвалідів не супроводжується його обов’язком займатись пошуком інвалідів для працевлаштування (постанова ВС від 26.06.2018 р. у справі № 806/1368/17)

26 липня на засіданні Уряду прийнято постанову КМУ «Про внесення змін до постанов Кабінету Міністрів України від 8 грудня 2006 р. № 1686 і від 31 січня 2007 р. № 80»

ДФС наголошує, що роботодавець нараховує ЄСВ працюючій особі з інвалідністю на суму зарплати у розмірі 8,41%, починаючи з дати встановлення групи інвалідності, але не раніше одержання роботодавцем завіреної копії довідки до акта огляду в МСЕК

Державна служба з питань праці розповіла, як надавати додаткову оплачувану відпустку учасникам бойових дій та інвалідам війни

Чи може працівник - інвалід піти у щорічну відпустку не відпрацювавши перших 6 місяців?

Для працюючих осіб з інвалідністю встановлена понижена ставка ЄСВ у розмірі 8,41%. Однак застосувати таку ставку можуть лише роботодавці – юрособи. А от підприємці сплачують ЄСВ з таких працівників у повному обсязі

Чоловік отримував пенсію за віком, а в цьому році його визнано особою з інвалідністю. Чи не зменшиться розмір його пенсії у зв’язку із встановленням інвалідності?

Держпраці надала роз'яснення щодо нормативу робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю та правильності його обчислення

Чим необхідно керуватися (договором чи планом паркувального майданчика) при розрахунку розміру площі для безоплатного паркування легкових автомобілів, якими керують водії з інвалідністю або водії, які перевозять осіб з інвалідністю?

Пенсійний фонд визначатиме недоотримані суми коштів від застосування пільгового розміру ЄСВ у період до внесення змін до звіту з ЄСВ (додаток 4)

Яким чином податківці отримують інформацію про те, що підприємець є пенсіонером та звільнений від сплати ЄСВ за себе? Та які наслідки очікують, якщо податківці таку інформацію не отримають?

Пасажирський автотранспорт стане доступнішим для осіб з інвалідністю. 17 березня 2018 року набрали чинності зміни до Правил надання послуг пасажирського автомобільного транспорту

ДФС роз'яснила нюанси нарахування ЄСВ працівнику, якому встановлено інвалідність. Зокрема, слід бути уважними до дат встановлення інвалідності та періодів огляду МСЕК. Також окремо податківці зупинились на такій ситуації у ФОПа

ДФСУ роз'яснила, що особи, які провадять незалежну професійну діяльність, не можуть звільнятися від сплати ЄСВ як інваліди

Прийнято за основу проект Закону щодо розвитку власної справи фізособою-підприємцем з інвалідністю, отриманою внаслідок поранення, контузії або каліцтва, одержаних під час безпосередньої участі в АТО

Роботодавці, які мають 8 та більше найманих працівників, мають відзвітувати до Фонду соцзахисту інвалідів про зайнятість та працевлаштування інвалідів

Верховна Рада прийняла за основу законопроект щодо посилення вимог Законів України, спрямованих на створення безперешкодного доступу для осіб з інвалідністю до будівель та споруд

У зв'язку зі змінами у законодавстві та з метою посилення соціального захисту осіб з інвалідністю Уряд 31 січня прийняв постанову Кабміну "Про внесення змін до постанови Кабінету Міністрів України від 25 травня 2011 р. №585"

Роботодавці, у яких кількість працюючих за основним місцем становить 8 і більше осіб, зобов’язані зареєструватися у відділенні Фонду за місцем державної реєстрації до 1 лютого, що настає за роком створення чи збільшення кількості працюючих

Податківці роз'яснили, що обов’язок із відображення таких сум у звіті з ЄСВ настане після приведення Порядку № 435 у відповідність до норм Закону про ЄСВ

Сьогодні, 16 січня, Президент Петро Порошенко підписав Закон №2249 - VIII «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України»

Уряд на засіданні 20 грудня прийняв Постанову КМУ «Про внесення змін до постанов Кабінету Міністрів України від 17 червня 2004 р. № 785 і від 7 лютого 2007 р. № 150»