Цій статті більше 3-х років. Українське законодавство складне і мінливе, тож на даний момент редакція не гарантує її 100% актуальність. У разі сумнівів скористайтесь пошуком, щоб читати свіжіші статті і консультації, або зверніться за допомогою до нашого ШІ-консультанта.
Виконавчою дирекцією Фонду соціального страхування на виконання Закону України «Про правовий статус осіб, які вимушені залишити місця проживання внаслідок тимчасової окупації Автономної Республіки Крим та м. Севастополя та обставин, пов’язаних з проведенням антитерористичної операції на території України» розроблено для подальшого затвердження Кабінетом Міністрів України проекти порядків щодо надання матеріального забезпечення вимушеним переселенцям.
За цими порядками право на отримання матеріального забезпечення за рахунок коштів Фонду будуть мати особи, які на момент настання тимчасової непрацездатності, вагітності та пологів, смерті чи смерті особи, що перебувала на їх утриманні, перебували в трудових відносинах з підприємствами, установами, організаціями чи фізичними особами-підприємцями, що розташовані на території АРК, м. Севастополя, або території проведення антитерористичної операції, а також, якщо вони перебували в статусі добровільно застрахованої особи, і не мають змоги реалізувати свого права на отримання матеріального забезпечення відповідно до Закону.
Вищезазначені особи для реалізації свого права на отримання матеріального забезпечення у відповідності до положень порядків мають надати необхідний пакет документів, а саме:
- посвідка вимушеного мігранта;
- паспорт;
- довідка про присвоєння ідентифікаційного коду платника податків;
- листок непрацездатності;
- свідоцтво про смерть та витяг з Державного реєстру актів цивільного стану;
- трудова книжка (за наявності);
- довідка з місця роботи про нараховану заробітну плату за 6 календарних місяців, що передують місяцю настання страхового випадку (помісячно) із зазначенням видів виплат та кількості відпрацьованих днів/годин (для вагітності та пологів – календарних днів);
- договір про добровільну участь у системі загальнообов’язкового державного соціального страхування (далі – договір про добровільну участь) та квитанції про сплату єдиного внеску;
- свідоцтво про народження дитини (для встановлення віку дитини при оплаті листка непрацездатності по догляду за хворою дитиною).
Виплата матеріального забезпечення за рахунок коштів Фонду згідно з проектами порядків буде здійснюватися після затвердження їх нормативно-правовим актом Кабінету Міністрів України. Більш детальну інформацію щодо застосування норм порядків буде розміщено на офіційному сайті Фонду.
