МОЗ скасував наказ про санітарно-гігієнічні характеристики умов праці
Вилучено з «Моїх новин»
З 1 липня 2019 року процедура складення санітарно-гігієнічних характеристик умов праці визначаються постановою КМУ від 17.04.2019 р. №337
18.08.20194 197
Посилання скопійовано
Цій статті більше 3-х років. Українське законодавство складне і мінливе, тож на даний момент редакція не гарантує її 100% актуальність. У разі сумнівів скористайтесь пошуком, щоб читати свіжіші статті і консультації, або зверніться за допомогою до нашого ШІ-консультанта.
З метою приведення нормативно-правових актів у відповідність до законодавства України Міністерство охорони здоров’я визнало таким, що втратив чинність, свій наказ від 13.12.2004 р. №614 «Про затвердження Порядку складання та вимоги до санітарно-гігієнічних характеристик умов праці».
З 1 липня 2019 року процедура складення санітарно-гігієнічних характеристик умов праці та вимоги до них визначаються Порядком розслідування та обліку нещасних випадків, професійних захворювань та аварій на виробництві, затвердженим постановою КМУ від 17.04.2019 р. №337.
Зверніть увагу! Матеріали в розділі «Новини», а також коментарі до них можуть містити аналітичні погляди сторонніх експертів та представників державних органів. Редакція докладає зусиль для перевірки достовірності даних, проте думка авторів може не збігатися з позицією редакції.
Оскільки податкове та бухгалтерське законодавство постійно змінюється, ми рекомендуємо використовувати наведену інформацію як довідкову та звертатися за індивідуальною консультацією перед прийняттям фінансових рішень. Редакція здійснює модерацію коментарів відповідно до Редакційної політики сайту.
Завершальна стадія процедури безпосередньо залежить від сумлінності платника: лише після проведення повного й остаточного розрахунку податкова вносить запис до реєстру страхувальників. Цей запис і є юридичним моментом зняття з обліку
ПФУ виявляє необґрунтований медвисновок і вимагає компенсацію. Заклад або лікар має 10 днів для сплати чи оскарження. Скаргу розглядають до 30 днів (можливе продовження до 15). Якщо строк порушено – її задовольняють автоматично. Далі – сплата або суд
Допомога по тимчасовій непрацездатності по догляду за хворою дитиною віком до 14 років виплачується застрахованій особі з першого дня за період, протягом якого дитина за висновком лікаря потребує догляду, але не більш як за 14 календарних днів
Доходу немає — ЄСВ найчастіше є. Закрив ФОП — борг не зникає. Офіційна робота — може звільнити від ЄСВ. Якщо ФОП є пенсіонером або має інвалідність — ЄСВ можна не платити
Нецільова благодійна допомога не належить до основної, додаткової заробітної плати та інших заохочувальних, компенсаційних виплат, а є матеріальною допомогою разового характеру. Тому вона не є базою нарахування ЄСВ
Первинна неприбуткова профспілкова організація надає безповоротну фінансову допомогу іншій первинній профспілковій організації для здійснення статутної діяльності. Які бухгалтерські документи необхідно оформити для правильного відображення такої операції?
Підприємство орендує вантажні автомобілі та купує запчастини й масла для поточних ремонтів. Роботи з їх заміни виконує СТО-ФОП за договором. Як документально оформлювати списання запчастин та мастильних матеріалів на витрати, якщо СТО відмовляється зазначати в акті виконаних робіт використання запчастин замовника, і які внутрішні первинні документи підприємства доцільно оформлювати для підтвердження такого списання?
ФОП на загальній системі оподаткування проживає в іншій країні та отримує там офіційні доходи. В Україні доходу немає. Чи потрібно зазначати в декларації про майновий стан і доходи іноземні доходи? Якщо так, то як правильно їх відобразити та чи потрібно сплачувати додаткові податки?
Як юридичній особі у 2026 році коректно повідомити контролюючий орган про зміну головного бухгалтера, зокрема яку позначку у формі №1-ОПП обрати, у який строк подати заяву та чи обов’язково робити це через Електронний кабінет платника податків при актуалізації даних про відповідальну за облік особу?
Підприємство протягом певного часу придбавало обладнання (ОЗ) і подавало щодо нього заяву за формою №20-ОПП. Тепер це обладнання об’єднується в єдиний виробничий комплекс. Чи потрібно повідомляти про це ДПС шляхом подання форми №20-ОПП і якщо так, то як це зробити?
