
Центри професійно-технічної освіти Державної служби зайнятості у 2026 році дали освіту вже майже тисячі клієнтам з інвалідністю. Перелік професій, які доступні для навчання найрізноманітніші. Наприклад на Івано-Франківщині найчастіше обирають професії касира торговельного залу, адміністратора, швачки чи молодшої медичної сестри.
В Одеському ЦПТО люди з інвалідністю обирали найчастіше навчальні програми «ергономічне рішення продуктивності праці» та «комунікаційна етика». А на Львівщині – курс «StartUP: твій шлях до успіху» чи навчання за професією «тракторист-машиніст сільськогосподарського виробництва».
Освітні заклади Служби зайнятості намагаються максимально облаштувати свої приміщення під потреби клієнтів, створити навчальні класи, доступні для всіх людей з усіма їх потребами. Наприклад, Дніпровський центр професійно технічної освіти цього року розпочав реалізацію інклюзивного підходу в межах ініціативи «Сильні інституції ринку праці». Це стало можливим завдяки програмі розвитку ООН в Україні Skills4Recovery. Усі педагогічні працівники цього закладу пройшли навчання з безбар’єрності у сфері надання освітніх послуг професійно-технічної освіти в рамках проєкту «Партнерство за сильну Україну». У межах програми, яку фінансують уряди Великої Британії, Естонії, Канади, Норвегії, Фінляндії, Швейцарії та Швеції, заклад освіти отримав комп’ютерні тифлокомплекси з синтезом мови, відеозбільшувачі з функцією читання, транслятори аудіосигналу та спеціально обладнані меблі.
Для Служби зайнятості випускники ЦПТО – це не цифри у звітах, а надихаючі історії становлення та успіху, які наші співробітники супроводжують на кожному кроці їх шляху. Зокрема історія Тараса Лучка, вихованця дитячого будинку-інтернату, який проходив навчання на Дніпропетровщині. Чоловік тричі був слухачем у освітньому центрі, він навчався за напрямами «оператор з обробки інформації та програмного забезпечення», «графічний та вебдизайн та роєктування візуальних комунікацій», а також «створення об’єктів та сцен 3D-графіки», що реалізовувався у межах міжнародного проєкту RESILIENT за підтримки World Vision Canada та World Vision Netherlands. Освітні курси проходили дистанційно, нещодавно Тарас Лучко здобув нову професію у власному темпі, не виходячи з дому, а нині підбирає для себе гарну вакансію.
Центр професійно технічної освіти допоміг ветерану Віталію Озірному завдяки направленню Савранського відділу Подільської філії Одеського обласного центру зайнятості. Після важкого поранення на фронті та втрати частини нижньої кінцівки, чоловік вирішив пройти перенавчання і здобути професію «водій навантажувача». Така робота не передбачає тривалого перебування на ногах, а отже, може стати комфортним варіантом професійної зайнятості для людини з такою травмою. Після навчання чоловік одразу ж працевлаштувався до виробничо-комерційного підприємства ПрАТ «СОЛДІ І КО». Зараз він із задоволенням працює за новою професією, упевнено опановує нові навички, знайшов коло однодумців і колег та став повноцінною частиною трудового колективу.
Рівненське ЦПТО навчило Данила Венцеля створювати тривимірну графіку у програмі «Autodesk 3ds Max», після чого чоловік став краще орієнтуватися у сучасних технологіях і знайшов роботу у сфері мобільних технологій. Молодий чоловік спочатку не міг знайти гарного роботодавця, оскільки маючи освіту електрика, ніколи не працював за спеціальністю, крім того змушений був змінити місце проживання, оскільки рідна Донеччина стала небезпечною. Без професійного досвіду та маючи обмеження за станом здоров’я, вирішити проблему з працевлаштуванням допомогло саме навчання, яке не тільки підняло його вміння, але й дало впевненість у власних силах.
24-річний Іван Волошин з ІІІ групою інвалідності опанував професію касира торговельного залу в Івано-Франківському центрі професійно-технічної освіти, в рамках проєкту «Навички для інклюзивності», щоб вивести власну справу на новий рівень. А Єгор Філіппський з ІІІ групою інвалідності зумів відкрити бізнес після семиденного курсу із написання бізнес-плану в місцевому центрі професійно технічної освіти. Тепер у харків’янина є власний автомагазин «Автополка», на який чоловік отримав грант у Харківському обласному центрі зайнятості.
А Сумський обласний центр зайнятості направив на навчання за спеціальністю операторки котельні 56-річну Ларису Шайденко з Конотопа. Жінка має ІІІ групу інвалідності та все життя працювала в торгівлі. Втім, в певний момент життя вона вирішила, що хоче змінити професію і скористалася програмою навчання жінок на «чоловічі професії».
«Професія оператора котельні сьогодні дуже затребувана. Через війну таких фахівців бракує, а громади потребують кваліфікованих працівників. Ця робота підходить мені, адже не вимагає значних фізичних навантажень і передбачає зручний графік. Після завершення навчання та отримання сертифіката буду працевлаштована у місцеве КП «Теплогарант», – розповідає Лариса Шайденко.
Де прочитати більше про працевлаштування осіб з інвалідністю у 2026 р.?
- Працевлаштування осіб з інвалідністю – 2026: нові квартальні нормативи, внесок замість штрафу, звітність, пеня
- Працевлаштування осіб з інвалідністю у 2026 році: покроковий алгоритм та вимоги для роботодавців
- Оплата листка непрацездатності працівника, якому встановлено інвалідність: лист ПФУ і коментар редакції
- Документи для оцінювання повсякденного функціонування: які потрібні у 2026 році
Усі статті і новини редакції про осіб з інвалідністю – за цим посиланням.

