1. Допомога 6500 грн через війну: хто має право та як отримати?
225 тис. переглядів
4 березня Уряд затвердив постанову щодо надання у 2022 році застрахованим особам одноразової матеріальної допомоги у зв’язку з втратою частини зарплати (доходу), робота (економічна діяльність) яких тимчасово зупинена внаслідок війни. Зауважимо, що 31 березня – останній день для подання заяви на допомогу 6500 грн через війну.
2. Воєнний стан: підприємство не працює, що робити з працівниками?
145 тис. переглядів
Як бути з працівниками під час воєнного стану? Одне з найпопулярніших питань на сьогодні. Ми спробували на нього відповісти залежно від можливостей роботодавця та категорії працівника.
3. Під час війни – особливі правила трудових відносин
138 тис. переглядів
24 березня набрав чинності Закон від 15.03.2022 р. №2136–IX. Ним визначаються особливості трудових відносин працівників усіх підприємств, установ, організацій незалежно від форм власності, виду діяльності і галузевої належності, а також осіб, які працюють за трудовим договором з фізособами, на період дії воєнного стану. Які додаткові права з’явилися у роботодавців на час воєнного стану, ми розглянути в окремій аналітиці.
4. З 17 березня діють нові податкові пільги для ФОПів та підприємств під час війни!
97 тис. переглядів
15 березня ВРУ підтримала за основу і в цілому закон зі змінами до ПКУ та інших законодавчих актів. Зокрема, передбачено збільшення граничного розміру доходу для юросіб-єдинників, звільнення фізосіб 1-3 груп ЄП від ЄСВ, звільнення від сплати ПДФО благодійної допомоги та ще 30 податкових пільг для бізнесу. Ці зміни почали діяти з 17 березня
5. Як перейти на сплату ЄП у розмірі 2% з обороту: офіційне роз'яснення ДПС
48 тис. переглядів
Для переходу на спецгрупу ЄП слід подати до ДПС загальну форму заяви. Але у спеціальному її полі «ставка у відсотках до доходу» рядка 5.1.1 «Обрана ставка єдиного податку під час переходу на спрощену систему оподаткування» слід зазначити ставку 2% єдиного податку. Далі платник податків буде включений до Реєстру ЄП.
6. Працівниця виїхала з дитиною закордон, але заяви не написала: які дії роботодавця?
40 тис. переглядів
Держпраці зазначила: якщо працівниця залишила робоче місце та виїхала з місця проживання у зв’язку із бойовими діями – відсутні підстави для її звільнення з роботи за прогул.
7. Трудові відносини з різними категоріями працівників під час війни: детальне роз'яснення Мінекономіки
38 тис. переглядів
Мінекономіки навело детальне роз'яснення щодо трудових відносин під час воєнного стану.
8. Працівник пішов в тероборону: що за ним зберігається?
37 тис. переглядів
За працівниками, які уклали контракт добровольця територіальної оборони, зберігається місце роботи, посада і середній заробіток. Підставою є підписаний контракт. Про це розповіла Держпраці.
9. Змінено перелік військовозобов'язаних жінок: наказ Міноборони
35 тис. переглядів
З 1 жовтня 2022 року всі жінки за новим переліком мають стати на облік у військкоматах. Новий перелік містить лише 14 професій (бухгалтери у ньому є), за старим переліком їх було 35.
10. Наслідки неможливості реєстрації ПН для ліміту в СЕА ПДВ та звітування з ПДВ: відповіді від ДПС
34 тис. переглядів
Податківці навели нюанси заповнення додатку 1 до декларації з ПДВ та наслідків для ліміту в СЕА ПДВ через декларування ПДВ без реєстрації ПН та РК.
11. Хто зі суб'єктів господарювання може сплачувати ЄП за ставкою 2% від обороту?
32 тис. переглядів
З 1 квітня 2022 року до припинення або скасування воєнного стану окремі фізособи-підприємці та підприємства ІІІ групи ЄП можуть сплачувати податок у розмірі 2% від обороту. При цьому гранична сума доходу становить 10 млрд грн
12. Немає грошей на виплату зарплати та інші популярні питання під час війни: консультує Мінекономіки
31 тис. переглядів
Чи звільняє війна від обов’язку вчасно та повністю платити зарплату? Чи може роботодавець відправити під час війни працівника в неоплачувану відпустку? На ці та інші питання відповіло Мінекономіки
***
