• Посилання скопійовано
Вилучено з «Моїх новин»

Зарплати зібралися у відпустку

Вилучено з «Моїх новин»

Середньорічні темпи зростання зарплат прискорилися до 8,7%

Зарплати зібралися у відпустку

Цій статті більше 3-х років. Українське законодавство складне і мінливе, тож на даний момент редакція не гарантує її 100% актуальність. У разі сумнівів скористайтесь пошуком, щоб читати свіжіші статті і консультації, або зверніться за допомогою до нашого ШІ-консультанта.

Начало сезона отпусков ускорило темпы роста средней зарплаты в Украине — за июнь она выросла на 3,9%. Однако прирост зарплат за последний год оказался почти вдвое ниже, чем в начале лета прошлого года,— темпы снизились с 14,8% до 8,7%. По оценкам экспертов, темпы роста зарплат продолжат торможение и во II полугодии, что приведет к снижению внутреннего спроса.

Средняя заработная плата украинских работников в июне выросла на 3,9%, до 3380 грн, сообщили в пятницу в Госстате. Рост оплаты труда в этот период является сезонным. Для сравнения, в июне 2012 года выплата отпускных пособий увеличила среднюю зарплату на 3,1%. При этом улучшение оплаты труда в минувшем месяце ощутили в основном работники бюджетной сферы. Существенней всего выросли выплаты работникам образования (+20,3%), которые уходят в отпуск в начале-середине месяца. Однако уже в июле-августе их официальные доходы обычно снижаются. Меньшими темпами повысились зарплаты в государственном управлении (+9,5%) и здравоохранении (+6,3%). 

Ситуация в производственном секторе экономики на первый взгляд выглядит хуже. Небольшой рост оплаты труда наблюдался в промышленности (+0,5%), строительстве (+2,3%), транспортной сфере (+2,6%). Однако еще месяцем ранее оклады уменьшались и в строительстве, и промышленности: например, в перерабатывающей промышленности после снижения зарплат в мае на 0,4% они выросли в июне на 1,5%. Аналогичная тенденция наблюдалась в машиностроении. Одновременно ускорились темпы роста зарплат в пищевой промышленности — с 1,9% до 2,5%. 

По мнению руководителя практики "Промышленность" компании Hudson Константина Ткаченко, такой рост также вызван выплатой отпускных. "Ситуация в промышленности не позволяет проводить повышения. И пока заказов мало, работники используют свое законное право на оплачиваемый отпуск",— отмечает господин Ткаченко. На этом фоне сокращение оплаты труда продолжилось в металлургии (-0,9%). Уменьшились доходы работников финансового сектора (-6,7%), сельского хозяйства (-2,9%) и торговли (-0,4%). 

Улучшение ситуации в июне позволило увеличить темпы роста среднегодовых зарплат с 6,2% до 8,7%, но этот показатель остается гораздо ниже прошлогоднего. По итогам июня 2012 года среднемесячный рост зарплат составил 14,8%. Сокращение темпов роста доходов наблюдается с учетом потребительской инфляции. Темпы роста реальных зарплат за год сократились с 16,4% до 8,8%. 

Торможение роста доходов украинцев замедляет развитие внутреннего рынка — за год темпы роста розничного товарооборота снизились с 16% до 11,2%. "В прошлом году высокие темпы роста зарплат были одним из основных факторов, позволившим экономике показать рост по итогам года. В нынешнем году на фоне падения экономики трудно ожидать растущих зарплат",— отмечает исполнительный директор Международного фонда Блейзера Олег Устенко. По его словам, коррекция зарплат происходит с временным лагом, поэтому даже в случае улучшения экономической ситуации во II полугодии реальный рост доходов начнется только в 2014 году. 

Юрий Панченко

Увага!

Тепер ви можете читати бухгалтерські новини від «Дебету-Кредиту» у Telegram та VIBER, а обговорювати їх – у найбільшій групі бухгалтерів на Facebook

Приєднуйтесь і дізнавайтесь найважливіші новини першими!

Джерело: Коммерсант-Україна

Рубрика: Праця та соціальний захист/Оплата праці

Зверніть увагу! Матеріали в розділі «Новини», а також коментарі до них можуть містити аналітичні погляди сторонніх експертів та представників державних органів. Редакція докладає зусиль для перевірки достовірності даних, проте думка авторів може не збігатися з позицією редакції.

Оскільки податкове та бухгалтерське законодавство постійно змінюється, ми рекомендуємо використовувати наведену інформацію як довідкову та звертатися за індивідуальною консультацією перед прийняттям фінансових рішень. Редакція здійснює модерацію коментарів відповідно до Редакційної політики сайту.

30 днiв передплати безкоштовно!Оберiть свiй пакет вiд «Дебету-Кредиту»
на мiсяць безкоштовно!
Спробувати

Усі новини рубрики «Оплата праці»