• Посилання скопійовано

Павло Розенко про ефект від підвищення мінімальної зарплати до 3200 грн

Внаслідок підвищення мінімальної заробітної плати з 1 січня 2017 року до 3200 гривень відбулося суттєве поповнення бюджетів усіх рівнів

Павло Розенко про ефект від підвищення мінімальної зарплати до 3200 грн

Про це під час селекторної наради повідомив Віце-прем’єр-міністр України Павло Розенко.

Довідково. Рішення про підвищення мінімальної зарплати було ухвалено Урядом Володимира Гройсмана наприкінці 2016 року і стало складовою бюджетного процесу 2017 року. Воно  стало стимулом для росту показника середньої заробітної плати, яка за підсумками цього року має становити понад 7 тис. грн.     

Наразі, за словами Павла Розенка, надходження від ПДФО до зведеного бюджету з початку року склали понад 62 млрд грн, що на 35% більше, ніж за аналогічний період минулого року.

«Станом на сьогодні, до державного бюджету вже надійшло 5,5 млрд військового збору, що на 31% більше, ніж за аналогічний період минулого року. Надходження від ЄСВ складають 67 млрд грн, що на 17 млрд грн (33%) більше, ніж за аналогічний період минулого року і на 18% більше, ніж навіть ми планували», - повідомив Віце-прем’єр-міністр.

Джерело: Урядовий портал

Рубрика: Праця та соціальний захист/Оплата праці

Зверніть увагу: новинна стрічка «Дебету-Кредиту» містить не тільки редакційні матеріали, але також статті сторонніх авторів, роз'яснення співробітників фіскальної служби тощо.

Дані матеріали, а також коментарі до них, відображають виключно точку зору їх авторів і можуть не співпадати з точкою зору редакції. Редакція не ідентифікує особи коментаторів, не модерує тексти коментарів та не несе відповідальності за їх зміст.

30 днiв передплати безкоштовно!Оберiть свiй пакет вiд «Дебету-Кредиту»
на мiсяць безкоштовно!
Спробувати

Усі новини рубрики «Оплата праці»

  • Нараховуємо відпусткові у 2025 році: практичні приклади
    Нагадаємо основні правила нарахування відпусткових у 2025 році. Як бути, якщо працівник тривалий період перебував у безоплатній відпустці? Або отримував премії за попередні місяці?
    18.04.2025981
  • Порядок розрахунку середньої зарплати для лікарняних та декретних оновлять!
    Згідно з проєктом змін до Порядку №1266, для розрахунку страхових виплат для добровільно застрахованих осіб використовуватимуться календарні місяці (календарні дні) дії договору про добровільну участь перед настанням страхового випадку, за які сплачено ЄСВ
    16.04.20253 390
  • Скорочення штату: як провести правильно?
    Роботодавець повинен обґрунтувати необхідність скорочення штату та звільнення працівників, скласти та затвердити новий штатний розпис, в якому не буде посад, що скорочуються, врахувати переважне право на залишення працівника на роботі
    10.04.2025101
  • У 2025 році роботодавець зобов'язаний нараховувати зарплату не нижче 8000 грн
    МЗП – це соціальна гарантія для найманого працівника, і виплачувати заробітну плату необхідно не нижче встановленого законодавством рівня. Тож у 2025 році при відпрацюванні повного місяця основному працівнику потрібно нараховувати зарплату не нижче 8000 грн
    10.04.2025137
  • Чи треба індексувати зарплату у травні 2025 року?
    З січня 2025 р. нарахування індексації зарплати обнулили. Тоді ж виникла дилема – який місяць вважати базовим для нарахування індексації: грудень 2024 р. чи січень 2025 р.? Як бути роботодавцям і чи індексувати зарплату у травні, – дізнайтеся з нашої статті.
    10.04.202510 87611