Кабмін постановою від 09.05.2025 №535 вніс зміни до Порядку фінансового забезпечення діяльності військових адміністрацій.
Уточнено, що розмір заробітної плати працівників обласних та районних військових адміністрацій визначається згідно з умовами оплати праці, встановленими для відповідних працівників районних та обласних держадміністрацій, а працівників військових адміністрацій населених пунктів — згідно з умовами оплати праці, встановленими для працівників відповідних органів місцевого самоврядування.
Військовослужбовцям військових формувань, утворених відповідно до законів, особам рядового і начальницького складу правоохоронних органів, служби цивільного захисту, що відряджені до військових адміністрацій, виплачується грошове забезпечення виходячи із посадових окладів за посадами, зайнятими зазначеними особами у військових адміністраціях, до яких вони відряджені, інших виплат у розмірах і на умовах, що установлені для відповідних працівників таких органів, а також окладів за військовими (спеціальними) званнями і надбавки за вислугу років у розмірах і порядку, визначених законодавством для військовослужбовців військових формувань, утворених відповідно до законів, осіб рядового і начальницького складу правоохоронних органів, служби цивільного захисту.
Якщо коротко, то передбачено встановленим військовослужбовцям, які відряджені до військових адміністрацій:
- виплату грошового забезпечення виходячи з окладів за посадами, зайнятими призначеними особами у військових адміністраціях, до яких вони відряджені,
- інших виплат, встановлених для відповідальних працівників цих органів, а також окладів за військовими (спеціальними) званнями та надбавки за вислугу років у розмірах і порядку, визначених законодавством для військовослужбовців.
Рішення про преміювання начальника військової адміністрації населеного пункту приймається головою відповідної районної держадміністрації (начальником районної військової адміністрації) за погодженням із головою обласної держадміністрації (начальником обласної військової адміністрації).