Усі новини рубрики «Трудові відносини»
Новин: 5 250
- Від серпня 2023 року понад 3 тис. роботодавців скористалися цією можливістю, створивши доступні умови для майже 4 тис. працівників. Загальна сума виплат уже перевищила 284 млн гривень. Цього року профінансовано вже понад 151 млн грн15.10.20254
- Нормальна тривалість робочого часу у період дії воєнного стану може бути збільшена до 60 годин на тиждень для працівників, зайнятих на об’єктах критичної інфраструктури (в оборонній сфері забезпечення життєдіяльності населення тощо)15.10.202516
- Фахівці Держпраці у своєму розʼясненні наголосили, що невиплачені кошти (зарплата та інші суми) померлого працівника не можна перераховувати на його платіжну карту15.10.202528
- Постанову ПФУ №28-1 щодо порядку фінансування страхувальників для надання страхових виплат вже зареєстровано в Мінʼюсті. Нею заплановано оновити форми заяви-розрахунку та повідомлення про виплату страхових коштівВажливо15.10.20253 5273
- Чи обов’язково підприємству мати стенд із правилами та іншою інформацією з військового обліку? Хто має затверджувати документи, що на ньому розміщуються? Які саме документи варто на ньому розміщувати? Читайте у статтіАналітика15.10.20251 280
- Працівники повинні бути проінструктовані з питань охорони праці та мати відповідну підготовку перед початком виконання робіт. Усі приміщення для утримання худоби мають бути добре освітлені, вентильовані та оснащені безпечними проходами15.10.202521
- Перелік назв професій наведено в Національному класифікаторі, і саме його треба застосовувати для встановлення назв посад. Але роботодавці мають право при встановленні назви посади змінити назву професії, використовуючи похідні слова або розширюючи цю назвуАналітика15.10.20251 412
- Cуми зарплати та інших виплат, не одержаних померлим працівником за життя, передаються членам його сім'ї, а у разі їх відсутності – входять до складу спадщини14.10.2025111
- Лише критично важливі для військових формувань або критично важливі у сфері оборонно-промислового комплексу. Не пов'язані з військовими формуваннями та оборонно-промисловим комплексом підприємства за новим Законом жодних нових послаблень не матимуть14.10.20251 161
- Працівникові трудову книжку з внесеним до неї відповідним записом. Якщо видача трудової книжки затримується з вини роботодавця, працівнику виплачується середній заробіток за весь час вимушеного прогулу14.10.2025128
- Мінекономіки повторно оприлюднило проєкт Державного стандарту обладнання (облаштування) робочого місця для різних видів втрати функціонала. Дія його поширюватиметься на всіх роботодавців, які використовують найману працю осіб з інвалідністю14.10.2025324
- Держпраці наголосила, що Наказ про прийняття на роботу є обов’язковим документом, який оформлює укладення трудового договору, навіть якщо він має письмову форму13.10.2025111
- Усі записи в трудовій книжці про прийняття на роботу, переведення на іншу постійну роботу або звільнення, а також про нагороди та заохочення вносяться після видання наказу, але не пізніше тижневого строку, а в разі звільнення – у день звільнення13.10.2025109
- Відомості на титульному аркуші виконуються повністю із зазначенням ПІБ працівника. Дані ж про особу, що засвідчує своїм підписом відомості в трудовій книжці, записуються у форматі «ініціали та прізвище», що виконується звичайним рукописним текстом13.10.202596
- Уряд збільшив термін, протягом якого роботодавці з прифронтових та найбільш постраждалих від повномасштабної війни регіонів будуть отримувати компенсацію за працевлаштування ВПО13.10.202529
- За даними Державної служби зайнятості у 2025 році попит на молодих працівників зростає, у той же час як збільшується кількість пошукачів старшого віку. При цьому молодь нечасто шукає роботу через ДСЗ13.10.2025114
- 11 жовтня набрала чинності Постанова КМУ №1291, яка вносить зміни до низки нормативних актів у сфері освіти. Документ уточнює тривалість відпусток для деяких працівників та перелік педагогічних і науково-педагогічних посад13.10.2025961
- Під час складання авансового звіту перерахунок здійснених у відрядженні витрат у разі відсутності підтвердних документів про обмін валюти здійснюється за крос-курсом, розрахованим за офіційним курсом НБУ13.10.2025147
- Кабмін чітко визначив коло осіб, які мають право на такі відпустки, зокрема спортсмени, включені до складу національної збірної команди на відповідний рік, та спортивні судді. Для інших умови визначатиме трудовий чи колективний договір11.10.2025147
- За розʼясненням Держпраці, роботодавець не має права відправляти вагітну жінку у відрядження, оскільки це заборонено діючим трудовим законодавством10.10.202544
- При укладенні трудового договору в період дії воєнного стану умова про випробування працівника під час прийняття на роботу може встановлюватися для будь-якої категорії працівників10.10.202577
- У разі відсутності на підприємстві призовників, військовозобов'язаних та резервістів, військовий облік не ведеться у зв'язку з відсутністю суб'єктів для ведення такого облікуВажливо10.10.20258662
- У період дії воєнного стану роботодавець повинен повідомити працівника про зміну істотних умов праці та зміну умов оплати праці не пізніше як до запровадження таких умов10.10.202539
- Після запису про прийняття на роботу після відповідного порядкового номера, дати внесення запису пишеться: «Запис за №таким-то є недійсним», після чого видається вкладиш до трудової книжки10.10.20253 221
- При укладенні трудового договору громадянин, який вперше приймається на роботу, має право подати вимогу про оформлення трудової книжки. Незалежно від форми укладення трудового договору прийняття працівника на роботу має бути оформлене наказом10.10.2025171