• Посилання скопійовано

Президент анонсував реформу трудового законодавства

За словами Зеленського, держпрограмами з підтримки вітчизняного бізнесу в Україні скористались понад 70 тисяч підприємців та підприємств. Серед нових кроків програми – нові гранти та реформа трудового законодавства

Президент анонсував реформу трудового законодавства

Державними програмами з підтримки вітчизняного бізнесу в Україні скористались понад 70 тисяч підприємців та підприємств. Серед нових кроків програми – нові гранти та навіть реформа трудового законодавства.

Як передає кореспондент Укрінформ, про це глава держави заявив під час «Форуму влади та бізнесу: від діалогу до партнерства», який проходив у Києві.

«Вже понад 70 тисяч підприємств і підприємців скористалися нашими державними програмами. Сьогодні наші урядовці представлять нові кроки програми, які вже готуються – від збільшення грантів і розширення локалізації в закупівлях до реформи трудового законодавства», – заявив Зеленський.

Він звернув увагу, що політика підтримки українського підприємництва показала себе дуже ефективно.

«Ми працюємо з партнерами для підтримки всіх форм стійкості в Україні: від енергетики до забезпечення соціальних виплат, а отже й можливості наших людей купувати українські товари та послуги. Також надзвичайно ефективно показала себе політика підтримки українського підприємництва: це набір цілком конкретних програм, це гранти й доступні кредити, це програма підтримки попиту, допомога у виході на зовнішні ринки», – додав він.

***

Читайте також:

Джерело: УКРІНФОРМ

Рубрика: Праця та соціальний захист/Трудові відносини

Зверніть увагу: новинна стрічка «Дебету-Кредиту» містить не тільки редакційні матеріали, але також статті сторонніх авторів, роз'яснення співробітників фіскальної служби тощо.

Дані матеріали, а також коментарі до них, відображають виключно точку зору їх авторів і можуть не співпадати з точкою зору редакції. Редакція не ідентифікує особи коментаторів, не модерує тексти коментарів та не несе відповідальності за їх зміст.

30 днiв передплати безкоштовно!Оберiть свiй пакет вiд «Дебету-Кредиту»
на мiсяць безкоштовно!
Спробувати

Усі новини рубрики «Трудові відносини»

  • Постановка на військовий облік жінок
    Жінки, придатні до проходження військової служби за станом здоров'я та віком, які закінчили заклади професійної, фахової передвищої або вищої освіти та здобули медичну або фармацевтичну спеціальність, підлягають взяттю на військовий облік військовозобов'язаних
    Сьогодні 08:488
  • Юристи про новий Трудовий кодекс: що реально зміниться для працівників і роботодавців
    Адвокатка з трудового права Ганна Лисенко, проаналізувавши проєкт нового Трудового кодексу, звертає увагу на ключові новації — від обов’язкової письмової форми договорів і 28 днів відпустки до чіткого розмежування трудових відносин і ЦПД
    09.01.20261 181
  • Права дитини у трудових відносинах
    Дитиною є особа віком до 18 років. На роботу дозволено приймати дітей, яким виповнилося 16 років, однак для них необхідно створювати безпечні та здорові умови праці
    09.01.202630
  • Різниця між надомною та дистанційною роботою
    Виконання роботи поза приміщеннями роботодавця, де є закріплена зона, технічні засоби, необхідні для виробництва продукції, надання послуг та інших робіт, - надомна робота. Виконання роботи поза приміщенням роботодавця та з використанням ІКТ, – дистанційна
    09.01.202678
  • З 9 січня діють оновлені критерії визначення стратегічно важливих оборонних підприємств!
    9 січня набрали чинності зміни до Критеріїв, за якими здійснюється визначення підприємств у сфері оборонно-промислового комплексу, в авіабудівній галузі та у сфері космічної діяльності такими, що мають важливе значення для національної економіки
    09.01.20263 237