Нагадаємо, що 2 травня набрав чинності Закон №4353, яким передбачено створення Єдиного реєстру кваліфікацій на підставі Класифікатора професій, Довідника кваліфікаційних характеристик професій та Реєстру кваліфікацій. Такий Реєстр буде створено у 2026 році. Більше про це ми розповідали тут.
29 жовтня Уряд затвердив Порядок створення, внесення змін та ведення Єдиного реєстру кваліфікацій - Класифікатора професій. Про це повідомив Т. Мельничук.
Порядком визначено, зокрема:
- основні терміни;
- повноваження власника, адміністратора та держателя Єдиного реєстру кваліфікацій - Класифікатора професій, користувачів Реєстру, а також повноваження реєстратора;
- відомості, що містить Реєстр ( професії (види занять); кваліфікації, професійні стандарти, кваліфікаційні центри, експертів з акредитації кваліфікаційних центрів, документи про професійну кваліфікацію, заявки на розроблення/внесення змін до професійних стандартів);
- перелік відомостей, що ввводяться Національним агентством кваліфікації до Реєстру тощо.
З текстом Постанови КМУ від 29.10.2025 №1387 можна ознайомитися тут.
Визнано такою, що втратила чинність, постанову КМУ від 16.06.2021 №620 «Про затвердження Положення про Реєстр кваліфікацій».
Передбачено, що зазначені положення наберуть чинності 02.05.2026.
У Мінекономіки зазначили, що Єдиний реєстр кваліфікацій — сучасна електронна платформа, що міститиме систематизовану інформацію про кваліфікації, професійні стандарти, кваліфікаційні центри, експертів з акредитації тощо.
Доступ до Реєстру буде безоплатним і відкритим.
Громадяни зможуть знайти адреси кваліфікаційних центрів, вимоги до професій та можливості професійного зростання.
Роботодавці — використовувати дані для підбору персоналу, формування посадових інструкцій, планування розвитку працівників.
Читайте також:
- Єдиний реєстр кваліфікацій – Класифікатор професій: зроблено перший крок для створення
- Замість класифікатора професій – Єдиний реєстр кваліфікацій: з 2 травня діятиме закон
- Єдиний реєстр кваліфікацій – Класифікатор професій: яким він буде
- Звіт про вакансії стане не обов’язковим та зʼявиться Єдиний реєстр кваліфікацій: зміни за Законом №4353
