На День Незалежності українці відпочиватимуть три дні
Вилучено з «Моїх новин»
День Незалежності припадає на п'ятницю, тож відпочивати будемо з п'ятниці до неділі — з 24 до 26 серпня
09.08.2012981
Посилання скопійовано
Цій статті більше 3-х років. Українське законодавство складне і мінливе, тож на даний момент редакція не гарантує її 100% актуальність. У разі сумнівів скористайтесь пошуком, щоб читати свіжіші статті і консультації, або зверніться за допомогою до нашого ШІ-консультанта.
Хто і скільки відпочиватиме з нагоди святкування, повідомили у Кабінеті Міністрів. Уряд уже визначився з кількістю вихідних днів з нагоди святкування Дня Незалежності України. Кабінет Міністрів України, грунтуючись на положенні статті 73 Кодексу законів про працю, прийняв розпорядження про те, що українці відпочиватимуть 3 дні з нагоди державного свята. День Незалежності припадає на п'ятницю, тож відпочивати громадяни країни будуть з п'ятниці до неділі — з 24 до 26 серпня.
Увага!
Тепер ви можете читати бухгалтерські новини від «Дебету-Кредиту» у Telegram та VIBER, а обговорювати їх – у найбільшій групі бухгалтерів на Facebook
Приєднуйтесь і дізнавайтесь найважливіші новини першими!
Зверніть увагу! Матеріали в розділі «Новини», а також коментарі до них можуть містити аналітичні погляди сторонніх експертів та представників державних органів. Редакція докладає зусиль для перевірки достовірності даних, проте думка авторів може не збігатися з позицією редакції.
Оскільки податкове та бухгалтерське законодавство постійно змінюється, ми рекомендуємо використовувати наведену інформацію як довідкову та звертатися за індивідуальною консультацією перед прийняттям фінансових рішень. Редакція здійснює модерацію коментарів відповідно до Редакційної політики сайту.
У разі скорочення штату працівники, яким залишилося менше ніж 3 роки до пенсії, мають переважне право залишитися на роботі. У Держпраці пояснили, за яких умов діє ця гарантія та як вона застосовується на рівні з кваліфікацією
Жінка, чоловік якої вважається зниклим безвісти, має право на щорічну додаткову оплачувану відпустку на дитину тривалістю 10 днів. У такому випадку вона отримує статус одинокої матері, якщо дитину не усиновив інший чоловік
У Держпраці нагадали, коли роботодавець має перевести працівника на легшу роботу. Це обов'язково за наявності медичного висновку, для осіб з профзахворюваннями, а також для вагітних і жінок з дітьми до 3 років із збереженням середнього заробітку
У Держпраці пояснили, коли працівник може звільнитися за власним бажанням без двотижневого відпрацювання. Це дозволено за наявності поважних причин (переїзд, вихід на пенсію, догляд за дитиною) або за згодою сторони
З 26 липня для комерційних перевезень запрацювали нові правила праці водіїв: 48-годинний середній тижневий ліміт, окремі перерви й періоди готовності, 10-годинне обмеження нічної роботи та оновлений облік. У статті розглянемо детально усі зміни
Чи потрібно проводити доплату до рівня мінімальної заробітної плати (8 647 грн) та донараховувати ЄСВ до мінімального страхового внеску, якщо загальна сума нарахованої працівниці зарплати за 1 робочий день та відпускних за поточний місяць є меншою за розмір мінімальної заробітної плати?
ТОВ на спрощеній системі (єдиний податок) з одним засновником планує вперше виплатити дивіденди 03.07.2026 р. (рішення та інші документи від 30.06.2026 р.). Чи може банк вимагати рішення, наказ, фінзвіт? Яке призначення платежу вказувати в платіжному дорученні? Чи рекомендовано перераховувати на універсальну картку ПриватБанку? Які додаткові застереження?
КНЕДП ДПС здійснює плановий перехід на сучасні національні стандарти криптографічного захисту. Функція ґешування» («Купина») забезпечить безперебійну роботу, коректну взаємодію з іншими інформаційними ресурсами тощо із застосуванням ґеш-функції
