Цій статті більше 3-х років. Українське законодавство складне і мінливе, тож на даний момент редакція не гарантує її 100% актуальність. У разі сумнівів скористайтесь пошуком, щоб читати свіжіші статті і консультації, або зверніться за допомогою до нашого ШІ-консультанта.
З метою раціонального використання робочого часу і створення сприятливих умов для святкування 8 березня — Міжнародного жіночого дня, 1 і 2 травня — Дня міжнародної солідарності трудящих, 28 червня — Дня Конституції України та у 2019 році 1 січня — Нового року проектом розпорядження КМУ пропонується рекомендувати керівникам підприємств, установ й організацій для працівників, яким установлено п’ятиденний робочий тиждень із двома вихідними днями в суботу та неділю, перенести у 2018 році робочі дні з:
- п’ятниці 9 березня на суботу 3 березня;
- понеділка, 30 квітня — на суботу, 5 травня;
- п’ятниці, 29 червня — на суботу, 23 червня;
- понеділка, 31 грудня — на суботу, 29 грудня.
Нагадуємо, що минулого тижня Верховна Рада ухвалила законопроект №5496 «Про внесення змін до статті 73 Кодексу законів про працю України щодо святкових і неробочих днів». Згідно з цим законом, 25 грудня (Різдво Христове за Григоріанським календарем) визнано офіційним святковим днем в Україні. Натомість скасовано святковий день 2 травня (святковим вважатиметься лише 1 травня - День праці).
Як бачимо, поки у проекті розпорядження КМУ, розробленого Мінсоцполітики, цього не враховано. Тож, цей перелік в остаточному варіанті може виглядати дещо по-іншому.
