З 31 січня діє новий порядок бронювання працівників: опубліковано постанову КМУ
Вилучено з «Моїх новин»
З 31 січня діє порядок бронювання військовозобов’язаних за списком військовозобовʼязаних під час дії воєнного стану. При цьому відстрочки від призову, які вже отримано від Мінекономіки, будуть чинними протягом строку, на який вони надані
Цій статті більше 3-х років. Українське законодавство складне і мінливе, тож на даний момент редакція не гарантує її 100% актуальність. У разі сумнівів скористайтесь пошуком, щоб читати свіжіші статті і консультації, або зверніться за допомогою до нашого ШІ-консультанта.
Нагадаємо, що 4 грудня 2022 року набрав чинності Закон №2732 щодо бронювання військовозобов'язаних на період мобілізації та на війни. При цьому порядок та критерії бронювання військовозобов’язаних мали бути прийняті окремою Постановою КМУ. Бізнес чекав їх ще наприкінці грудня.
Але тільки 27 січняна черговому засіданні КМУ затверджено:
порядок бронювання військовозобов’язаних за списком військовозобовʼязаних під час дії воєнного стану;
порядок та критерії визначення підприємств, установ і організацій, які є критично важливими для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення в особливий період.
Про це повідомив Тарас Мельничук у своєму Телеграм-каналі.
Він також зауважив, що за прийнятою Постановою КМУ відстрочки від призову на військову службу під час мобілізації, які були надані військовозобовʼязаним рішеннями Мінекономіки, будуть чинними протягом строку, на який вони надані.
30 січня було оприлюднено на сайті КМУ текст відповідної Постанови №76. З її текстом можна ознайомитися тут. Аналіз порядку наведемо в окремому матеріалі.
31 січня Постанову було опубліковано в "Урядовому курʼєрі". Відповідно порядки почали діяти з цієї дати.
головний редактор інтернет-порталу редакції «Дебет-Кредит».
Закінчила Південний філіал Національного університету біоресурсів і природокористування України «Кримський агротехнологічний університет» за спеціальністю «Бухгалтерський облік та аудит». Має понад 16 років досвіду написання авторських статей та новин на різні теми, які стосуються бухгалтерського обліку та адміністрування податків.
Зверніть увагу! Матеріали в розділі «Новини і статті», а також коментарі до них можуть містити аналітичні погляди сторонніх експертів та представників державних органів. Редакція докладає зусиль для перевірки достовірності даних, проте думка авторів може не збігатися з позицією редакції.
Оскільки податкове та бухгалтерське законодавство постійно змінюється, ми рекомендуємо використовувати наведену інформацію як довідкову та звертатися за індивідуальною консультацією перед прийняттям фінансових рішень. Редакція здійснює модерацію коментарів відповідно до Редакційної політики сайту.
Запис про роботу за сумісництвом вносить роботодавець за основним місцем роботи. Держпраці також роз’яснила, хто має виправляти помилковий запис, внесений іншим роботодавцем
В умовах воєнного стану додаткову небезпеку становлять аварійні стабілізаційні відключення електроенергії. Тому роботодавцям необхідно передбачити заходи для безпечної роботи підприємства під час похолодання та можливих перебоїв з електроенергією
Якщо у вас на підприємстві працюють «чорнобильці» і ви плануєте отримати з бюджету компенсацію на оплату їх додаткової відпустки у 2027 році, вам треба до 30 жовтня 2026 року подати до ПФУ пакет документів. Серед них має бути і графік цих відпусток!
Страхувальникам, чиї працівники отримують компенсаційні виплати як постраждалі внаслідок Чорнобильської катастрофи, необхідно зареєструватись в ПФУ до 1 листопада 2026 року
Повістка до ТЦК може передбачати взяття на військовий облік, уточнення даних, проходження ВЛК або призов під час мобілізації. Мета виклику має бути зазначена в повістці
Працівник частину місяця перебував у відпустці без збереження зарплати, через що його заробіток за фактично відпрацьовані дні виявився меншим за мінімальну зарплату. Як правильно нарахувати виплати, визначити базу ЄСВ та відобразити цю ситуацію в єдиній звітності (додатки Д1 та 4ДФ)?
Які саме виплати враховувати при розрахунку внеску за невиконання нормативу працевлаштування осіб з інвалідністю: оклад, премії, відпускні, лікарняні, винагороду за ЦПД, допомогу по тимчасовій непрацездатності?
Компанія придбала електромобіль вартістю 4 000 000 грн з ПДВ. Чи потрібно подавати повідомлення за формою №20-ОПП до ДПС? Як коректно відобразити операцію в бухгалтерському та податковому обліку?
