26 вересня 2024 року Мінекономіки оприлюднило проєкт свого наказу “Про визнання таким, що втратив чинність, наказу Міністерства праці та соціальної політики України від 08.06.2001 №260” (завантажити). Нагадаємо, що Наказом №260 затверджено:
- Форму трудового договору між працівником і фізичною особою, яка використовує найману працю;
- Порядок реєстрації трудового договору між працівником і фізичною особою, яка використовує найману працю.
Також положеннями проєкту передбачається доручити Державному центру зайнятості забезпечити зняття з реєстрації у державній службі зайнятості трудових договорів між працівником і фізичною особою, яка використовує найману працю, які на день набирання чинності цього наказу не знято з реєстрації.
У разі затвердження цей наказ набере чинності з дня його офіційного опублікування.
Нагадаємо, що з метою приведення нормативно-правових актів у відповідність до законодавства та спрощення процедури зняття з реєстрації у Державній службі зайнятості трудових договорів також буде скасовано порядок реєстрації у Держслужбі зайнятості письмових трудових договорів між працівником і ФОПом.
