Нагадуємо! Граничним терміном для сканування паперових трудових книжок є 10 червня 2026 року
Як електронна трудова книжка замінила паперові? Чи обов'язково зараз вести паперову трудову книжку? Як провести сканування паперових трудових книжок та передачу даних до ПФУ? Що робити із паперовою трудовою книжкою після сканування? Про все це читайте у статті:
"Сканування паперових трудових книжок: залишилося вже менше року!".
В Україні завершується процес оцифрування трудових книжок, який тривав п’ять років. Громадяни повинні перевести свої документи в електронний формат до 10 червня 2026 року, що значно пришвидшить обробку даних та роботу з Пенсійним фондом. Про це повідомив член парламентського Комітету соціальної політики і захисту прав ветеранів Тарас Тарасенко. Розповідає «Судово-юридична газета».
За його словами, більшість трудових книжок вже оцифрована, що дозволяє швидше надавати громадянам інформацію, обробляти пенсійні виплати та зменшує навантаження на Пенсійний фонд, яке зросло через виплати ВПО, обчислення великого обсягу пенсій та численні судові справи щодо їх обмеження.
Водночас Тарасенко зазначив, що єдиною проблемою залишаються трудові книжки деяких військовослужбовців. Тож розглядається можливість запровадження окремого порядку оцифрування для військових.
«Ці громадяни не можуть оцифрувати документи, оскільки перебувають у війську, а документи вдома. Тож зараз розглядається питання можливого впровадження окремого порядку для військовослужбовців», - наголосив народний депутат.
***
Читайте також: Сканування паперових трудових книжок зміниться: проєкт постанови ПФУ
