Ми вже наголошували, що дію Закону про індексацію призупинено поки що лише на 2023 рік. Про це зазначено у п. 3 Прикінцевих положень Закону про Держбюджет-2023.
Норми законодавства про індексацію зарплати врегульовано двома нормативними актами:
Ми й тоді вказували, що це не стосується попередніх періодів.
І ось зʼявився проєкт Держбюджету на 2024 рік. У ньому про продовження дії призупинення вже не йдеться. Тож з 2024 року, найімовірніше, відновиться дія Закону про індексацію та відповідно Порядку №1078. А це вже означатиме початок проведення індексації зарплати з 1 січня 2024 року.
З якими проблемами може зіткнутися роботодавець, ми вказували ось тут. Коротко наведемо їх.
У 2023 році Мінекономіки виклало свою позицію щодо долі індексації – протягом 2023 року за працівником зберігається сума індексації заробітної плати та грошового забезпечення, яка виникла за період до січня 2023 року (до зупинення дії Закону).
Тобто за цим висновком виходить, що ця індексація, розрахована станом на грудень 2022 року, має виплачуватися навіть у 2023 році.
Але окремо ми навели і свою точку зору щодо цього висновку та розповіли, як будемо нараховувати індексацію у 2024 році. Докладно про це все - тут.
Звісно, після прийняття Закону про Держбюджет на питанні індексування ми зупинимося ще раз в окремому матеріалі.