26 березня 2025 року ВРУ прийняла за основу (із продовженням строку підготовки) законопроєкт №12291-1 "Про внесення змін до статті 11 Закону України "Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану" щодо зупинення дії окремих положень колективного договору". Про це йдеться у картці законопроєкту.
Нагадаємо, що законопроєктом пропонується уточнити порядок зупинення дії окремих положень колективного договору, передбачений Законом «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану».
У законопроєкті прописано, що на період воєнного стану роботодавець може ініціювати зупинення дії окремих положень колективного договору, які регулюють відносини, визначені цим Законом. Дія таких положень може бути зупинена тільки за взаємною згодою сторін колективного договору у порядку, визначеному законом та цим колективним договором
У разі прийняття в цілому цей Закон набере чинності з дня, наступного за днем його опублікування.
При цьому протягом трьох місяців з моменту набрання чинності цим Законом сторони колективного договору мають провести колективні переговори щодо поновлення окремих зупинених положень колективного договору. У разі ухвалення спільного рішення щодо поновлення дії окремих положень колективного договору сторона роботодавця повідомляє про таке рішення орган, що здійснив повідомну реєстрацію цього колективного договору, у тижневий строк.
Нагадаємо, що цей проєкт був альтернативним до законопроєкту №12291 (про що ми писали тут).