
На сайті Верховної Ради України 23.04.2026 року оприлюднено проєкт Закону №15190 «Про внесення змін до Закону України "Про державну службу" щодо врегулювання окремих питань проходження державної служби та удосконалення порядку дисциплінарного провадження».
У пояснювальній записці йдеться, що його метою є удосконалення порядку застосування дисциплінарних стягнень до державних службовців шляхом посилення дисциплінарної відповідальності державних службовців:
- за повторне вчинення дисциплінарних проступків шляхом застосування більш суворого виду покарання (догана – неповна службова відповідальність – звільнення),
- уточнення строку відсторонення державного службовця від виконання посадових обов’язків під час дисциплінарного провадження,
- врегулювання окремих питаньпроходження державної служби,
- удосконалення застарілих норм та усунення правових прогалин у правовому регулюванні проходження державної служби, які заважають реалізації права на державну службу.
Проєктом акта запропоновано:
- виключення із Закону застарілих норм у зв’язку набранням чинності Законом України від 19.09.2019 №117-IX «Про внесення змін до деяких законів України щодо перезавантаження влади» виключення норм Закону, відповідно до яких НАДС проводило службові розслідування;
- приведення термінів, що вживаються у Законі, у відповідність із законами України;
- уточнення формулювань, виключення недоцільно вжитих термінів, зокрема, щодо професійного навчання державних службовців, для забезпечення точності та уніфікованості термінології, оперативного визначення поточних потреб у професійному навчанні, підвищення кваліфікації державних службовців;
- удосконалення порядку застосування дисциплінарних стягнень до державних службовців, порядку дисциплінарного провадження, введення оновлених та уточнюючих положень, які конкретизують підстави притягнення державного службовця до дисциплінарної відповідальності та розширюють види дисциплінарних стягнень, які можуть бути застосовані до державних службовців за вчинення окремих видів дисциплінарних проступків.

