• Посилання скопійовано
Вилучено з «Моїх новин»

Нові критерії критичності підприємств для Запорізької області: проєкт ОВА

Вилучено з «Моїх новин»

Запорізька обласна військова адміністрація (ОВА)оприлюднила проєкт розпорядження щодо затвердження нових Критеріїв визначення підприємств, установ і організацій, які мають важливе значення для забезпечення потреб територіальної громади в особливий період

Нові критерії критичності підприємств для Запорізької області: проєкт ОВА

Для яких сфер встановлено критерії?

Відповідно до проєкту критерії визначення підприємств, які мають важливе значення для забезпечення потреб територіальної громади в особливий період, встановлено для таких 17 сфер та категорій підприємств

  1. Агропромисловий комплекс — підприємства, які здійснюють діяльність у сфері сільського, лісового та рибного господарства (зокрема вирощування культур, тваринництво тощо). 
  2. Харчова, переробна промисловість та інші підприємства АПК (включаючи переробку, оптову торгівлю сільськогосподарською сировиною, складське господарство). 
  3. Торгівля продуктами харчування (роздрібна торгівля в значних обсягах). 
  4. Транспортне забезпечення у сфері перевезень (пасажирські міські, приміські, міжміські та міжнародні маршрути, а також перевезення для сил оборони й критичної інфраструктури). 
  5. Транспортне забезпечення у сфері міжнародних перевезень вантажів
  6. Транспортне забезпечення у сфері перевезень небезпечних вантажів (зокрема нафтопродуктів, скрапленого газу, вибухових матеріалів або відходів). 
  7. Роздрібна та оптова торгівля пальним (твердим, рідким, газоподібним паливом, автозаправні мережі та бази зберігання). 
  8. Будівництво (проєктні, будівельні роботи, фортифікаційні споруди, відновлення пошкоджених об'єктів, ремонт доріг). 
  9. Постачання електричної енергії та газу
  10. Житлово-комунальне господарство (тепло-, водопостачання, водовідведення). 
  11. Соціальний захист населення (установи та заклади надання соціальних послуг вразливим групам). 
  12. Освіта, культура, спорт, інформаційний простір та молодіжна політика (комунальні заклади підготовки спортсменів, реалізації молодіжних програм тощо). 
  13. Охорона здоров’я (медичні заклади та установи).
  14. Цивільний захист населення (аварійно-рятувальні служби, пожежно-рятувальні підрозділи). 
  15. Добувна та переробна промисловість (виробничі підприємства з великим чистим доходом та інвестиціями). 
  16. Інші сфери промисловості, ліфтового господарства, сервісного обслуговування енергетичного обладнання та управління небезпечними відходами (включаючи підприємства, що забезпечують безперебійне функціонування об'єктів життєдіяльності громади або здійснюють поховання військовослужбовців). 
  17. Здійснення діяльності у сфері медіа (інформаційній сфері), друкованих засобів масової інформації чи телерадіомовлення.

Загальнообов’язкові умови для підприємств

Загальнообов’язкові умови визначення підприємства таким, що має важливе значення для забезпечення потреб територіальної громади в особливий період у Запорізькій області:

1) підприємство комунальної форми власності, а також підприємство, що провадить діяльність у сфері:

  • сільського, лісового або рибного господарства;
  • добувної промисловості і розроблення кар’єрів;
  • переробної промисловості;
  • постачання електричної енергії, газу, пари та кондиційованого повітря;
  • водопостачання; каналізації, поводження з відходами;
  • будівництва;
  • оптової та роздрібної торгівлі; ремонту автотранспортних засобів і мотоциклів;
  • транспорту, складського господарства, поштової та кур’єрської діяльності;

2) підприємство розташовано та провадить свою діяльність на території Запорізької області, а також зареєстровано в Запорізькій області, забезпечує повну і своєчасну сплату податку на доходи фізичних осіб (ПДФО) до місцевих бюджетів Запорізької області відповідно до вимог Податкового кодексу України не менше одного календарного місяця до дати звернення, що підтверджується відповідними документами; 

3) відповідність необхідній кількості критеріїв, затверджених цим розпорядженням для відповідної сфери;

4) розмір нарахованої середньої заробітної плати застрахованих осіб-працівників підтверджується довідкою, наданою підприємством, з додатковим поданням засвідченої копії Податкового розрахунку, з відмітками (штампами) контролюючого органу, який отримав відповідні звіти на паперових носіях, або квитанцією про їх прийняття у разі подання засобами електронного зв’язку, або поштовим повідомленням з відміткою про вручення контролюючому органу у разі їх надсилання поштою;

5) відсутність у складі засновників, співзасновників, акціонерів та кінцевих бенефіціарних власників підприємства резидентів Російської Федерації або Республіки Білорусь;  

6) проведення підприємством згідно з Порядком організації та ведення військового обліку призовників, військовозобов’язаних та резервістів, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 30.12.2022  року №1487 (далі – Порядок), звіряння даних списків персонального військового обліку військовозобов’язаних працівників з обліковими документами відповідних районних (міських) територіальних центрів комплектування та соціальної підтримки, в яких вони перебувають на військовому обліку, що підтверджується засвідченою копією Журналу обліку результатів перевірки стану військового обліку призовників, військовозобов'язаних та резервістів, звіряння їх облікових даних з даними районних (міських) територіальних центрів комплектування та соціальної підтримки (органів СБУ, відповідних підрозділів розвідувальних органів), зразок якого наведений у додатку 9 до Порядку

Усі регіональні критерії для бронювання (станом на 16.06.2026) можна переглянути за посиланням>>>

Увага!

Тепер ви можете читати бухгалтерські новини від «Дебету-Кредиту» у Telegram та VIBER, а обговорювати їх – у найбільшій групі бухгалтерів на Facebook

Приєднуйтесь і дізнавайтесь найважливіші новини першими!

Джерело: «Дебет-Кредит»

Рубрика: Праця та соціальний захист/Трудові відносини

Зверніть увагу! Матеріали в розділі «Новини», а також коментарі до них можуть містити аналітичні погляди сторонніх експертів та представників державних органів. Редакція докладає зусиль для перевірки достовірності даних, проте думка авторів може не збігатися з позицією редакції.

Оскільки податкове та бухгалтерське законодавство постійно змінюється, ми рекомендуємо використовувати наведену інформацію як довідкову та звертатися за індивідуальною консультацією перед прийняттям фінансових рішень. Редакція здійснює модерацію коментарів відповідно до Редакційної політики сайту.

30 днiв передплати безкоштовно!Оберiть свiй пакет вiд «Дебету-Кредиту»
на мiсяць безкоштовно!
Спробувати

Усі новини рубрики «Трудові відносини»