Працівник перебував частину місяця в неоплачуваній відпустці: як розрахувати лікарняні?
Вилучено з «Моїх новин»
Фахівці ПФУ наголосили, що місяць не виключається із розрахункового періоду для нарахування лікарняних, якщо в цьому місяці застрахована особа перебувала у відпустці без збереження заробітної плати лише частину місяця
Цій статті більше 3-х років. Українське законодавство складне і мінливе, тож на даний момент редакція не гарантує її 100% актуальність. У разі сумнівів скористайтесь пошуком, щоб читати свіжіші статті і консультації, або зверніться за допомогою до нашого ШІ-консультанта.
Фахівці ПФУ у своєму листі від 21.03.2023 р. №10344-8077/У-03/8-2800/23 вказали, що за пунктом 3 Порядку №1266 середньоденна заробітна плата обчислюється шляхом ділення нарахованої за розрахунковий період (12 календарних місяців) заробітної плати, на яку нарахований єдиний внесок, на кількість календарних днів зайнятості (період перебування у трудових відносинах) у розрахунковому періоді без урахування календарних днів, не відпрацьованих з поважних причин, - тимчасова непрацездатність, відпустка у зв'язку з вагітністю та пологами, відпустка для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку та шестирічного віку за медичним висновком, відпустка без збереження заробітної плати, призупинення дії трудового договору у зв'язку з військовою агресією Російської Федерації проти України (далі - поважні причини).
Водночас пунктом 4 Порядку передбачено, що середньоденна заробітна плата не може перевищувати максимальну величину бази нарахування єдиного внеску з розрахунку на один календарний день, яка обчислюється шляхом ділення встановленого її розміру в останньому місяці розрахункового періоду на середньомісячну кількість календарних днів (30,44).
Окремо фахівці на підставі цих норм навели пояснення до прикладу, який було зазначено у зверненні. Так, жовтень 2022 року не виключається із розрахункового періоду, оскільки в цьому місяці застрахована особа перебувала у відпустці без збереження заробітної плати лише частину місяця, а саме з 03 до 14 жовтня 2022 року та з 17 до 31 жовтня 2022 року, тому в розрахунковий період місяць жовтень 2022 року включаються чотири календарні дні (1, 2, 15 та 16 жовтня 2022 року), а заробітна плата, нарахована в жовтні 2022 року, включається у розрахунок у повному обсязі.
Увага!
Тепер ви можете читати бухгалтерські новини від «Дебету-Кредиту» у Telegram та VIBER, а обговорювати їх – у найбільшій групі бухгалтерів на Facebook
Приєднуйтесь і дізнавайтесь найважливіші новини першими!
Зверніть увагу! Матеріали в розділі «Новини і статті», а також коментарі до них можуть містити аналітичні погляди сторонніх експертів та представників державних органів. Редакція докладає зусиль для перевірки достовірності даних, проте думка авторів може не збігатися з позицією редакції.
Оскільки податкове та бухгалтерське законодавство постійно змінюється, ми рекомендуємо використовувати наведену інформацію як довідкову та звертатися за індивідуальною консультацією перед прийняттям фінансових рішень. Редакція здійснює модерацію коментарів відповідно до Редакційної політики сайту.
Відрядження, відпустка чи хвороба посадової особи підприємства не є підставою для перенесення строків податкової перевірки. У ДПС пояснили, що на час відсутності керівника або головного бухгалтера відповідні обов’язки можуть покласти на іншого працівника
16 жовтня 2026 року у ВРУ зареєстровано проєкт Постанови №16073/П про прийняття за основу урядового законопроєкту №16073 щодо працевлаштування іноземців та осіб без громадянства
Премʼєр-міністр розуміє позицію бізнесу, який виступає за економічне бронювання працівників. Водночас прем’єр-міністр закликав підприємців зважати на становище військових, які роками перебувають на фронті
Відстрочників не будуть виключати з квоти для бронювання, а чинна критичність не злетить автоматом. При цьому координаційний центр все ж таки буде запроваджено, проте з іншими функціями
Програма передбачає часткову компенсацію витрат суб’єкта господарювання на виплату заробітної плати працівникам, які опинилися в режимі простою або з якими тимчасово призупинено дію трудового договору
ФОП - платник єдиного податку ІІ групи здійснює роздрібну торгівлю столовим вином без ліцензії. Необхідно визначити, чи виникає у 2026 році обов’язок зі сплати акцизного податку та подання декларації з акцизного податку, а також порядок відображення столового вина у фіскальному чеку, зокрема зазначення коду товару згідно з УКТ ЗЕД
Виробники й імпортери щомісяця подають до ГУ ДПС за місцем реєстрації попередню заявку на акцизні марки та звіт про використання придбаних марок. Документи подають в електронній формі за формами J/F1314303 і J/F1318202 відповідно
Підприємство — резидент Дія Сіті та платник податку на прибуток на особливих умовах — планує передавати готову продукцію власного виробництва в оренду резидентам і нерезидентам України. Необхідно визначити податкові наслідки таких операцій щодо податку на прибуток на особливих умовах та ПДВ, зокрема при передачі продукції нерезидентам за межі України
Підприємство частинами надавало поворотну фінансову допомогу працівнику. Працівник повернув усю заборгованість на банківський рахунок єдиним платежем на суму 260 000,00 грн в один день. Чи виникають у такому разі ризики порушення податкового законодавства або вимог фінансового моніторингу?
Підприємство отримало за 2025 рік дохід 682 810 100 грн та здійснило придбання у нерезидентів Італії, Румунії та Китаю на загальну суму 121 536 466 грн. Загальна сума витрат — 538 760 500 грн. Потрібно визначити обов’язок подання звітності про контрольовані операції за 2025 рік відповідно до ст. 39 ПКУ
