• Посилання скопійовано
Вилучено з «Моїх новин»

Бізнес має залучати працівників до війська в межах нової моделі бронювання – Сергій Корецький

Вилучено з «Моїх новин»

До 1 грудня уряд планує напрацювати з бізнесом новий суспільний договір щодо мобілізації. За словами прем’єра Сергія Корецького, підприємства мають узяти на себе зобов’язання щодо прогнозованого залучення працівників до війська

Бізнес має залучати працівників до війська в межах нової моделі бронювання – Сергій Корецький

«Інтерфакс-Україна» розповіла, що Прем'єр-міністр України Сергій Корецький прогнозує, що після змін у системі бронювання понад 90-95% працівників підприємств паливно-енергетичного та оборонно-промислового комплексів будуть переброньовані.

«Розділяємо поняття критичності від економічних критеріїв бронювання. Це дуже важливо. Чому? Тому що заробітна плата і відсутність податкових боргів – це не одне і те саме, що критичність підприємства. Це важливо, це дійсно дає вибілення, вичищення і додаткові надходження, але це не дорівнює критичності. Критичне – це енергетика, оборонно-промисловий комплекс, зв'язок, житлово-комунальні сервіси, аптеки, продукти, логістика і так далі. Але є підприємства, велика вже кількість, які туди потрапили в більшій мірі через заробітну плату і відсутність податкових боргів. Тому відділяємо критичність від економіки», – сказав Корецький на 12-му Київському міжнародному економічному форумі (КМЕФ) на тему «Люди. Бізнес. Економіка. Що далі?» в понеділок в Києві, передає кореспондент агентства «Інтерфакс-Україна».

Він наголосив, що тим працівникам, які сьогодні в енергетиці чи в ОПК, немає за що переживати, бо понад 90-95% будуть переброньовані.

«Але те, щоб створювали велику кількість підприємств, чи то ІТ, чи то умовно ОПК, де роблять три дрони і сотні людей заброньовані, я умовно спрощую, гіперболізую в певному сенсі, але так є. І таких випадків дуже багато. Підрядні організації. І воно зростає, зростає, зростає», – додав він.

За словами прем'єр-міністра, зміна правил, з одного боку, покликана скоротити кількість несправедливих бронювань але не дати економіці впасти, а з іншого – дати діючим військовим чітке розуміння щодо ротації.

«Сказати, що ці правила мобілізації і бронювання дадуть надефект – ні, такого немає, але ми, як мінімум, зупиняємо безкінечний приріст подекуди не чесно заброньованих. А тепер найголовніше з чим я звертаюся до підприємств, бізнесу, економічного сектору: нам потрібно придумати спільно нову соціальну модель, коли нехай всі будуть заброньовані, але підприємства дають прогнозовану мобілізацію людей в армію. Це ідеалістична модель. Якщо можна було б знайти таке рішення, то пропала би потреба шукати людей по вулицях. А якщо бізнес, підприємець, менеджер, керівник бере на себе таке зобов'язання – то не треба взагалі нічого, це новий суспільний договір. Але не думати, не готуватись до цього – це супер стратегічна помилка», – заявив Корецький.

Він наголосив, що якщо заздалегідь не готуватися до можливого посилання мобілізації в Росії, яка може сягнути 300-500 тис., тоді знову будуть прийматися непопулярні рішення в ручному режимі.

«Тоді вже буде не про бронювання, не про відсотки. Стоїть питання виживання держави і тому треба на це зважати. Пошуки збільшення відповідальності тих, хто ховається також стоїть на порядку – це все комплексна історія. До 1 грудня ми маємо дати новий суспільний договір», – додав він, анонсувавши зустріч з бізнесом щодо цього питання.

Як повідомлялося, 23 жовтня прем'єр-міністр Сергій Корецький заявив, що Кабінет міністрів фіналізував зміни в системі бронювання – критичність підприємства відокремлюється від його економічних показників, галузеві та регіональні критерії критичності буде оновлено і підприємства перевірятимуть на зловживання.

Друга зміна – максимальний рівень бронювання, зокрема для енергетики та ОПК, більше не становитиме 100% (понизиться до 95%). Роботу тих, хто виробляє озброєння чи тримає критичну інфраструктуру, уряд не послабить і якщо для безперебійної роботи потрібно забронювати більше, підприємство зможе подати обґрунтоване звернення до спеціального Координаційного центру.

Третя зміна – Міністерство оборони посилює відповідальність за ухилення від служби. Четверта – готується механізм 100% бронювання за умови виконання мобілізаційного зобов'язання: підприємство зможе повністю бронювати працівників, якщо регулярно добровільно залучатиме частину з них до військової служби.

Кабмін також ініціював перегляд галузевих і регіональних критеріїв критичності з урахуванням нових вимог протягом 10 діб.

Докладніше про зміни до Порядку №76 від 13.10.2026 року читайте у новинах:

Увага!

Тепер ви можете читати бухгалтерські новини від «Дебету-Кредиту» у Telegram та VIBER, а обговорювати їх – у найбільшій групі бухгалтерів на Facebook

Приєднуйтесь і дізнавайтесь найважливіші новини першими!

Джерело: Інтерфакс-Україна

Рубрика: Праця та соціальний захист/Інше

Зверніть увагу! Матеріали в розділі «Новини і статті», а також коментарі до них можуть містити аналітичні погляди сторонніх експертів та представників державних органів. Редакція докладає зусиль для перевірки достовірності даних, проте думка авторів може не збігатися з позицією редакції.

Оскільки податкове та бухгалтерське законодавство постійно змінюється, ми рекомендуємо використовувати наведену інформацію як довідкову та звертатися за індивідуальною консультацією перед прийняттям фінансових рішень. Редакція здійснює модерацію коментарів відповідно до Редакційної політики сайту.

30 днiв передплати безкоштовно!Оберiть свiй пакет вiд «Дебету-Кредиту»
на мiсяць безкоштовно!
Спробувати

Усі новини рубрики «Інше»