Фізособа-«загальник» не сплатив авансовий внесок з ПДФО: чи будуть штрафи
Вилучено з «Моїх новин»
Штрафні санкції за несвоєчасну сплату авансових платежів з ПДФО до фізособи-«загальника» не застосовуються
27.06.20191 1721
Посилання скопійовано
Цій статті більше 3-х років. Українське законодавство складне і мінливе, тож на даний момент редакція не гарантує її 100% актуальність. У разі сумнівів скористайтесь пошуком, щоб читати свіжіші статті і консультації, або зверніться за допомогою до нашого ШІ-консультанта.
Податківці у підкатегорії 104.13 «ЗІР» зазначили, що до фізичної особи – підприємця на загальній системі оподаткування за не сплату, або несвоєчасну сплату суми податкового зобов’язання, визначеного ним в річній декларації про майновий стан та доходи (далі – податкова декларація), застосовується відповідальність у вигляді штрафних санкцій та пені.
При цьому враховуючи, що остаточний розрахунок ПДФО за звітний податковий рік здійснюється платником самостійно згідно з даними, зазначеними в річній податковій декларації, з урахуванням сплаченого ним протягом року ПДФО на підставі документального підтвердження факту його сплати, штрафні санкції за несвоєчасну сплату авансових платежів не застосовуються.
Увага!
Тепер ви можете читати бухгалтерські новини від «Дебету-Кредиту» у Telegram та VIBER, а обговорювати їх – у найбільшій групі бухгалтерів на Facebook
Приєднуйтесь і дізнавайтесь найважливіші новини першими!
Державна податкова служба України є центральним органом виконавчої влади, діяльність якого спрямовується і координується Кабінетом Міністрів України через Міністра фінансів і який реалізує державну податкову політику, державну політику з адміністрування єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування
Зверніть увагу! Матеріали в розділі «Новини», а також коментарі до них можуть містити аналітичні погляди сторонніх експертів та представників державних органів. Редакція докладає зусиль для перевірки достовірності даних, проте думка авторів може не збігатися з позицією редакції.
Оскільки податкове та бухгалтерське законодавство постійно змінюється, ми рекомендуємо використовувати наведену інформацію як довідкову та звертатися за індивідуальною консультацією перед прийняттям фінансових рішень. Редакція здійснює модерацію коментарів відповідно до Редакційної політики сайту.
Власні кошти, які ФОП зараховує на розрахунковий розрахунок, не включаються до складу доходу (виручки у грошовій та натуральній формі) та не відображаються у Типовій формі, за якою здійснюється облік доходів і витрат
Питання, який метод обліку застосовувати – касовий чи за першою подією, часто виникає у нотаріусів, адвокатів, лікарів, інших осіб, що провадять незалежну профдіяльність. ДПС дала чітку відповідь: ПКУ не передбачає жодного з цих методів для самозайнятих осіб
Фізособа-загальник, який є посередником (комісіонер, повірений тощо), включає до складу доходу всю суму виручки у грошовій та негрошовій формі, отриману за договором комісії, доручення
Фізособа-«загальник» має право (за власним бажанням) включити до складу витрат звітного періоду вартість поточного ремонту використаних у господарській діяльності лише тих основних засобів, які підлягають амортизації
Чистий оподатковуваний дохід – це різниця між загальною сумою доходів та документально підтвердженими витратами. При цьому ПКУ не передбачає застосування методів «касовий метод» або «перша подія» для осіб, які провадять незалежну професійну діяльність
Постачальник проводить акцію: при купівлі 100 кг товару 4 кг надаються безоплатно для роздачі кінцевим споживачам. Щоб уникнути збиткового продажу, формується позиція «Товар акція» - 104 кг за ціною 100 кг. Як покупцю коректно оприбуткувати таке надходження? Чи правомірно в додатковій угоді до накладної зазначити, що «Товар акція» складається зі 100 кг за повною вартістю та 4 кг за нульовою, щоб покупець оприбуткував 100 кг за вартістю накладної, а 4 кг - за нульовою?
Працівниця вийшла з декретної відпустки у середині травня 2026 року. Чи розраховувати середньоденну заробітну плату пропорційно відпрацьованому часу (20 днів травня + повний червень), чи брати лише повністю відпрацьований червень (один місяць)?
Чи потрібно проводити доплату до рівня мінімальної заробітної плати (8 647 грн) та донараховувати ЄСВ до мінімального страхового внеску, якщо загальна сума нарахованої працівниці зарплати за 1 робочий день та відпускних за поточний місяць є меншою за розмір мінімальної заробітної плати?
