Цій статті більше 3-х років. Українське законодавство складне і мінливе, тож на даний момент редакція не гарантує її 100% актуальність. У разі сумнівів скористайтесь пошуком, щоб читати свіжіші статті і консультації, або зверніться за допомогою до нашого ШІ-консультанта.
«Вісник. Офіційно про податки»
За даними Держстату, ІСЦ (%), на підставі яких здійснюється розрахунок індексів для проведення індексації, наведено у табл. 1.
Величину приросту ІСЦ для проведення індексації у серпні та вересні 2019 р. наведено в табл. 2.
Таблиця 1
Індекси споживчих цін (ІСЦ)
|
Рік |
Січень |
Лютий |
Березень |
Квітень |
Травень |
Червень |
Липень |
Серпень |
Вересень |
Жовтень |
Листопад |
Грудень |
|
2018 |
101,5 |
100,9 |
101,1 |
100,8 |
100,0 |
100,0 |
99,3 |
100,0 |
101,9 |
101,7 |
101,4 |
100,8 |
|
2019 |
101,0 |
100,5 |
100,9 |
101,0 |
100,7 |
99,5 |
99,4 |
|
|
|
|
|
Таблиця 2
Величина приросту ІСЦ для проведення індексації у серпні та вересні 2019 р.
|
Базові місяці при обчисленні ІСЦ для проведення індексації (місяці підвищення тарифних ставок (окладів)) |
Величина приросту ІСЦ для проведення індексації у 2019 р.: | |
|---|---|---|
|
у серпні |
у вересні | |
|
У 2018 р.: |
||
|
Січень |
10,7 |
10,7 |
|
Лютий |
9,7 |
9,7 |
|
Березень |
10,3 |
10,3 |
|
Квітень |
7,6 |
7,6 |
|
Травень |
7,6 |
7,6 |
|
Червень |
7,6 |
7,6 |
|
Липень |
10,2 |
10,2 |
|
Серпень |
10,2 |
10,2 |
|
Вересень |
6,4 |
6,4 |
|
Жовтень |
6,4 |
6,4 |
|
Листопад |
3,2 |
3,2 |
|
Грудень |
3,4 |
3,4 |
|
У 2019 р.: |
||
|
Січень |
3,1 |
3,1 |
|
Лютий |
— |
— |
|
Березень |
— |
— |
|
Квітень |
— |
— |
|
Травень |
— |
— |
|
Червень |
— |
— |
|
Липень |
— |
— |
|
Серпень |
— |
— |
|
Вересень |
— |
— |
ПРИКЛАД:
Підвищення тарифних ставок (окладів) працівників відбулося у січні 2018 р. (базовиймісяць) і до серпня 2019 р. заробітна плата не збільшувалась.
Для проведення індексації величина приросту ІСЦ для нарахування суми індексації у серпні 2019 р. у такому випадку становить 10,7 %.
Розрахунок ІСЦ:
10,7 % = 1,040 × 1,031 × 1,032 × 100 – 100, де 1,040 — ІСЦ за лютий — вересень 2018 р.
(1,009 × 1,011 × 1,008 × 1,000 × 1,000 × 0,993 × 1,000 × 1,019), 1,031 — ІСЦ за жовтень — листопад 2018 р. (1,017 × 1,014), 1,032 — ІСЦ за грудень 2018 р. — березень 2019 р. (1,008 × 1,010 × 1,005 × 1,009).
ІСЦ за квітень — липень 2019 р. становив 100,6 % (1,010 × 1,007 × 0,995 × 0,994 × 100), тобто не перевищив поріг індексації (103 %), тому у вересні 2019 р. проведення індексації здійснюється також на величину приросту ІСЦ — 10,7 %.
Припустимо, що заробітна плата за серпень 2019 р. становитиме 13 500 грн.
Індексації підлягає частина доходу, що не перевищує прожиткового мінімуму для працездатних осіб (у серпні — вересні 2019 р. — 2 007 грн).
Величина приросту ІСЦ для нарахування суми індексації у серпні 2019 р., якщо підвищення тарифних ставок (окладів) було у січні 2018 р., становить 10,7 %.
Сума індексації визначається як результат множення грошового доходу, що підлягає індексації, на величину приросту ІСЦ, поділеного на 100.
Сума індексації доходу дорівнює 214,75 грн (2 007 × 10,7 : 100).
Заробітна плата разом із сумою індексації становить 13 714,75 грн (13 500 + 214,75).
***
Читайте також:
- Індексація зарплати у липні та серпні 2019 року
- Як проводити індексацію зарплати за інші періоди – читайте тут >>>
- Актуальний калькулятор індексації знаходиться тут >>>
