Нагадаємо, що в кінці минулого року КМУ вніс зміни до Порядку №373. Згідно із ними проекти професійних стандартів можуть розроблятися не лише роботодавцями, їх організаціями та об’єднаннями, галузевими (міжгалузевими) радами, а і органами державної влади, науковими установами, громадськими об’єднаннями, іншими заінтересованими суб’єктами (розробники). Передбачається, що Методику розроблення професійних стандартів має затвердити Мінекономіки. Проте наразі ще діє стара Методика, затверджена ще Мінсоцполітики наказом №74.
Професійні стандарти (кваліфікаційні характеристики) є однією із складових тарифної системи оплати праці.
Зокрема, про нові розроблені професійні стандарти на початку цього року ми повідомляли тут.
Наразі Мінекономіки видало ще одну порцію свіжих наказів про затвердження професійних стандартів за наступними посадами:
Номер та дата наказу |
Посада |
Код за КП |
№161-22 від 24.01.2022 |
8121 |
|
№162-22 від 24.01.2022 |
1229.7 |
|
№163-22 від 24.01.2022 |
Директор реабілітаційної установи (центру) для осіб з інвалідністю |
1210.1 |
№166-22 від 25.01.2022 |
Методист навчально-методичної роботи з надання соціальних послуг |
2351.2 |
№167-22 від 25.01.2022 |
2340 |
|
№170-22 від 25.01.2022 |
3226 |
|
№171-22 від 25.01.2022 |
2444.2 |
|
№172-22 від 25.01.2022 |
2145.2 |
|
№173-22 від 25.01.2022 |
3152 |
|
№175-22 від 25.01.2022 |
3113 |
|
№176-22 від 25.01.2022 |
3226 |
|
№177-22 від 25.01.2022 |
1226.2 |
|
№178-22 від 25.01.2022 |
3340 |
Реєстр професійних стандартів, який веде Національне агентство кваліфікацій доступно за посиланням.
Крім того, вони розміщуються і на сайті Мінекономіки та доступні через пошук.
***