Цій статті більше 3-х років. Українське законодавство складне і мінливе, тож на даний момент редакція не гарантує її 100% актуальність. У разі сумнівів скористайтесь пошуком, щоб читати свіжіші статті і консультації, або зверніться за допомогою до нашого ШІ-консультанта.
Законом України від 08.07.2010 р. №2464 «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування» (далі — Закон) визначено платників єдиного внеску. Громадяни, які працюють на підприємствах, в установах та організаціях на умовах трудового договору (контракту), або працюють на інших умовах, є платниками єдиного внеску, а підприємства, установи, організації, враховуючи положення п. 1ч. 1ст. 4 Закону, — роботодавцями та платниками єдиного внеску до Пенсійного фонду, на яких покладено обов’язок щодо нарахування та сплати єдиного внеску на загальнообов’язкове соціальне страхування.
Відповідно до п. 4 ч. 1 ст. 4 Закону, фізичні особи — підприємці, у т. ч. ті, які обрали спрощену систему оподаткування, також визначені платниками єдиного внеску.
Відповідно до норм Закону суміщення підприємницької діяльності з трудовою діяльністю в іншій установі не звільняє підприємця від сплати єдиного внеску.
Згідно з п. 3 ч. 1 ст. 7 та ч. 11 ст. 8 Закону, фізичні особи — підприємці, які обрали спрощену систему оподаткування, нараховують єдиний внесок на суми, що визначаються такими платниками самостійно, але не більше максимальної величини бази нарахування єдиного внеску. При цьому сума єдиного внеску не може бути меншою за розмір мінімального страхового внеску, який становить 34,7% від мінімального розміру заробітної плати, встановленого законодавством.
Отже, Ви, як фізична особа — підприємець, яка одночасно є найманим працівником в установі, сплачуєте єдиний внесок на загальних підставах.
Щодо заробітної плати (доходу), яка враховується для обчислення пенсії, то Законом України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування» від 09.07.2003 р. №1058-IV встановлено, що до стажу роботи зараховується будь-яка робота, на якій працівник підлягав обов’язковому державному соціальному страхуванню. Це означає, що для обчислення розміру пенсії Вам врахується як заробітна плата вчителя, так і сума доходу (зарплати) з підприємницької діяльності, якщо з неї відповідно сплачено страхові внески.
