Усі новини і статті рубрики «Праця та соціальний захист»
Новин і статей: 13207
- Одинока мати, донька якої у віці до 18 років народила дитину, втрачає право на соціальну відпустку на дітей за підставою «одинока мати»29.07.2019896
- Буває так, що у зв’язку з великим завантаженням бухгалтер може припуститися помилки (наприклад, не застосувати коефіцієнт коригування для відпускних чи взагалі помилитися в їх розрахунку). Потім ця помилка виправляється, але як вона вплине на розрахунок відпускних у майбутніх періодах? Консультує МінсоцполітикиАналітика29.07.20198 1437
- Чи можна працівнику надати 100 календарних днів щорічної відпустки, невикористаної за попередні роки? Чи існує взагалі якесь обмеження на кількість днів надання щорічних відпусток, накопичених за попередні роки? Проаналізуємо норми законодавства та позицію МінсоцполітикиАналітика29.07.20199 984
- У серпні будемо мати 21 робочий день та 10 вихідних (з них три вихідні дні поспіль - з 24 по 26 серпня)Важливо29.07.201916 639
- Якщо розмір зарплати працівника – особи з інвалідністю, який працює у ФОП, не перевищує розміру мінзарплати, то нарахування ЄСВ за ставкою 8,41% здійснюється на суму фактично нарахованої зарплати26.07.20191 871
- При заповненні повідомлення про прийняття на роботу зовнішнього сумісника в ньому необхідно зазначати «без трудової книжки»26.07.201915 295
- Законопроект передбачає внесення змін до КЗпП щодо регулювання альтернативних форм організації праці26.07.20197121
- Член фермерського господарства повинен подати до ДФС заяву про зняття з обліку за формою №7-ЄСВ26.07.2019550
- Чинним законодавством про працю не передбачено обов'язковість фізичної особи – підприємця мати штатний розпис25.07.20196 607
- У разі неотримання доходу (прибутку) у звітному році або окремому місяці звітного року «загальник» зобов’язаний сплатити ЄСВ не нижче мінімального страхового внеску25.07.2019742
- Працівник, який попередив роботодавця про розірвання трудового договору, має право до закінчення строку попередження відкликати свою заяву. Звільнення в цьому випадку не проводиться25.07.20198 700
- Якщо зарплата за місяць виплачується з 1по 7 число, тоді щоб дотриматися проміжку не більш ніж 16 к.дн. між виплатами, аванс має виплачуватися з 16 по 22 число25.07.201985 73327
- Законом №2464 не передбачено звільнення від сплати ЄСВ за себе ФОП та осіб, які провадять незалежну профдіяльність та одночасно є працівниками25.07.20191 391
- У разі перенесення щорічної відпустки новий термін її надання встановлюється за згодою між працівником і роботодавцем25.07.20192 319
- Лікарняний або відпустка не звільняє фізособу-«єдинника» від сплати ЄСВ за себе24.07.20191 3231
- Урядом на серпень 2019 року введено пропорції розподілу ЄСВ у розмірі 0,1321% (на страхування на випадок безробіття) та 14,2464% (на страхування у зв’язку з тимчасовою втратою працездатності та від нещасних випадків)Важливо24.07.201910 78526
- У разі звільнення працівника йому виплачується компенсація за всі невикористані ним дні щорічної відпустки, а також додаткової відпустки на дітей24.07.20191 692
- Мінсоцполітики оприлюднило проект Порядку надання допомоги по безробіттю, у тому числі одноразової її виплати для організації безробітним підприємницької діяльності24.07.20195 002
- За ЦКУ не підлягає поверненню безпідставно отримана виплата, у тому числі зарплата, якщо її роботодавець провів добровільно, за відсутності рахункової помилки з його боку і недобросовісності з боку працівника24.07.201917 9599
- До істотних змін в умовах праці відноситься зміна в організації виробництва і праці, раціоналізація робочих місць, уведення нових форм організації праці, у т. ч. перехід на бригадну або на індивідуальну форму24.07.201911 85719
- Чи має право жінка, мати двох дітей віком до 15 років, на додаткову відпустку за місцем роботи за сумісництвом?Аналітика23.07.20191 678
- Якщо рішення про призначення допомоги було позитивним, у протоколі заповнюється Розділ І23.07.201952 4191
- ПФУ навів детальну інформацію щодо перерахованих сум пенсій у зв'язку з підвищенням прожиткового мінімуму з 1 липня 2019 року23.07.20195 9531
- Працівник, страховий випадок щодо якого настав до моменту звільнення, є застрахованою особою. Лікарняні такому працівнику виплачуються за весь період до відновлення працездатності або до встановлення МСЕК інвалідності22.07.20196 408
- Якщо працівник хоче піти у відпустку з подальшим припиненням строкового трудового договору і тривалість цієї відпустки перевищує строк дії договору, то керівник може й відмовити22.07.20191 612
Головне
- ДПС оновила план-графік планових перевірок на 2026 рік (станом на 30.04.2026 р.)
- Порядок №1266 щодо розрахунку лікарняних змінено: знайомимося з постановою КМУ №533
- З 1 травня 2026 року облікова ставка НБУ залишається незмінною на рівні 15%
- Первинні документи-2026: які недоліки в них знаходять податківці під час перевірок та наслідки цих помилок
- Кешбек на пальне: Кабмін продовжив дію на травень 2026 року
Головне за тиждень
від редакції «Дебет-Кредит»
Семінари для бухгалтерів
- Критичність і бронювання: зміна з 1 травня розрахунку обов’язкового критерію «Середня зарплата працівників по підприємству». 45 днів бронювання: кому і як оформити документи, строк дії броні, перебронювання або звільнення через 45 днів
Лектор: Мойсеєнко Т.
5 травня, вівторок - Основні засоби в обліку: від придбання до вибуття особливості операцій з основними засобами під час війни
Лектор: Самарченко О.Р.
6 травня, середа - Зарплатні зміни: звітність, лікарняні, відпускні. Зміни до Зарплатної звітності за місяць і квартал з 1 квітня, Нова квартальна Звітність про внесок за невиконану квоту 4% за 1 квартал: до 11 травня, Додаткові блага, матеріальні допомоги, подарунки
Лектор: Мойсеєнко Т.
6 травня, середа - Новий Класифікатор професій з 2 травня! Цифрова трансформація КП в новий ЄРК-КП: програма дій кадровика на перехідний період. Нові правила розрахунку Квоти 4% за Квартал + Внесок + Звітність. Трудові книжки
Лектор: Мойсеєнко Т.
7 травня, четвер
Перевір свого контрагента:
сервіс надано OpenDataBot