Підписаним законом передбачено уніфіковані правила відносин громадян та бізнесу з державою, а також чітке та послідовне викладення процедури оскарження рішень, дій або бездіяльності органів влади
Цій статті більше 3-х років. Українське законодавство складне і мінливе, тож на даний момент редакція не гарантує її 100% актуальність. У разі сумнівів скористайтесь пошуком, щоб читати свіжіші статті і консультації, або зверніться за допомогою до нашого ШІ-консультанта.
Закон №2073 запроваджує єдині правила взаємовідносин між органами влади і громадянином та бізнесом, забезпечується право громадянина висловити свою позицію і бути вислуханим адміністративним органом, а також чітке та послідовне викладення процедури оскарження рішень, дій або бездіяльності органів влади.
Закон містить набір основних принципів, які мають спрямовувати адміністративні процедури в усіх сферах, а його положення можуть бути позитивними прикладами (особливо щодо тенденції до дебюрократизації та спрощення адміністративних процедур).
Набрання чинності положень Закону про адмінпроцедуру передбачено через півтора роки з дня його опублікування. 15 червня Закон опубліковано в Голосі України. Відповідно з 15 грудня 2023 року він почне діяти. З текстом Закону можна ознаоймитися тут.
***
Увага!
Тепер ви можете читати бухгалтерські новини від «Дебету-Кредиту» у Telegram та VIBER, а обговорювати їх – у найбільшій групі бухгалтерів на Facebook
Приєднуйтесь і дізнавайтесь найважливіші новини першими!
головний редактор інтернет-порталу редакції «Дебет-Кредит».
Закінчила Південний філіал Національного університету біоресурсів і природокористування України «Кримський агротехнологічний університет» за спеціальністю «Бухгалтерський облік та аудит». Має понад 16 років досвіду написання авторських статей та новин на різні теми, які стосуються бухгалтерського обліку та адміністрування податків.
Зверніть увагу! Матеріали в розділі «Новини і статті», а також коментарі до них можуть містити аналітичні погляди сторонніх експертів та представників державних органів. Редакція докладає зусиль для перевірки достовірності даних, проте думка авторів може не збігатися з позицією редакції.
Оскільки податкове та бухгалтерське законодавство постійно змінюється, ми рекомендуємо використовувати наведену інформацію як довідкову та звертатися за індивідуальною консультацією перед прийняттям фінансових рішень. Редакція здійснює модерацію коментарів відповідно до Редакційної політики сайту.
Документи розроблено для імплементації Директиви ЄС 2016/943. Вони передбачають оновлення правил захисту комерційних таємниць, визначення відповідальності за порушення та вдосконалення судових процедур
Законопроєкт №15024 пропонує зменшити бюрократичне навантаження, витрати та строки розгляду справ про неплатоспроможність малого й мікробізнесу. Комітет рекомендує Верховній Раді прийняти документ у цілому
Профспілкова сторона підтримала мету законопроєкту щодо стимулювання родинного підприємництва та детінізації доходів. Водночас запропонувала гарантії захисту житла, пенсійних прав і можливість добровільної сплати ЄСВ
28 жовтня прийнято у І читанні проєкт Закону про Держбюджет на 2027 рік. За ним мінімальна зарплата у 2027 році становитиме 9546 грн (57,5 грн/год), прожитковий мінімум для працездатних осіб – 3691 грн, а оклад працівника I розряду ЄТС – 3819 грн
Комітет Верховної Ради з питань економічного розвитку рекомендував прийняти за основу законопроєкт №16125, який передбачає вдосконалення управління державними підприємствами, роботи наглядових рад і регулювання значних правочинів
Як заповнити Звіт про нарахування, обчислення і сплату внеску на підтримку працевлаштування осіб з інвалідністю, якщо на підприємстві працює 16 осіб і 2 особи з інвалідністю, 16 осіб і 1 особа з інвалідністю, або менше 8 осіб із 1 особою з інвалідністю? Чи заповнювати рядки 091–093 та розділи Звіту в цих випадках?
Які категорії працівників не включаються до показника «Середня кількість працівників» у Балансі (Звіті про фінансовий стан) у 2026 році? Чи потрібно враховувати мобілізованих працівників під час розрахунку цього показника?
Підприємство — резидент Дія Сіті на особливих умовах оподаткування, неплатник ПДВ — планує надати працівникам (за трудовими договорами) та гіг-спеціалістам негрошові подарунки вартістю в межах 25% мінімальної заробітної плати у 2026 році. Чи виникають наслідки з ПДВ та ПнВК? Чи потрібно нараховувати ЄСВ 22% на суму подарунка? Які особливості й застереження діють для гіг-спеціалістів щодо ПДФО, військового збору, ЄСВ і звітності?
Працівниця перебуває у відпустці для догляду за дитиною до 3 років (за основним місцем — оператор, за внутрішнім сумісництвом — товарознавець). Вона бажає стати до роботи товарознавцем на умовах неповного робочого тижня. Як оформити вихід на роботу без переривання відпустки за ст. 179 КЗпП чи нараховуються дні щорічної відпустки за період такої роботи та як це відобразити в Додатку 5 єдиної звітності?
У квитанції №2 до декларації з ПДВ зазначено: «На момент прийняття декларації Sнакл складає 3 314 701,16 грн». Що означає цей показник і чи свідчить таке повідомлення про помилку або необхідність коригування декларації?
