Усі новини і статті по тегу «Заробітна плата »
Новин і статей: 3428
- Гройсман пообіцяв мінімальну зарплату 5500 грн у 2020 році. Про це він заявив на засіданні Уряду 17 липня17.07.20191 3825
- ПФУ опублікував показник середньої зарплати за травень 2019 року17.07.2019796
- Чимало працівників беруть участь у виборчих комісіях, як член або голова комісії. А робота у виборчій комісії, як правило, оплачується. Як це вплине на відпускні та лікарняні у майбутньому? Консультує МінсоцполітикиАналітика15.07.20191 246
- У червні 2019 року споживча інфляція в річному вимірі становила 9,0% (9,6% – у травні). У місячному вимірі ціни знизилися на 0,5%14.07.2019350
- Які наслідки при оформленні працівника, який знаходиться у відпустці та ввійшов до виборчої комісії? Чи має він право на середній заробіток під час виконання обов’язків у цій комісії? І що робити зі вже виплаченими йому відпускними?Аналітика12.07.20191 4442
- Реформа оплати праці передбачає збільшення оплати праці для всіх освітян від 20 до 70% вже з наступного року11.07.201939 81535
- Якщо податковий агент утримав, але не перерахував ПДФО до бюджету, то фізична особа не має права на податкову знижку11.07.2019628
- Дізнайтеся все про ПДВ, ПДФО, ЄСВ, податок на прибуток, єдиний податок, касу, зарплату та перевіркиРеклама11.07.2019965
- При виплаті зарплати слід надати банку розрахунковий документ на перерахування до бюджету утриманого ПДФО10.07.20193 670
- Споживчі ціни в червні 2019 року порівняно із травнем 2019 року знизилися на 0,5%Важливо10.07.20196 8631
- Суміщення посад може бути встановлено за заявою працівника або на підставі прийнятого роботодавцем рішення08.07.201932 1296
- Робота відрядженого працівника оплачується відповідно до умов трудового або колдоговору. При цьому розмір такої оплати не може бути нижчим від середньої зарплати03.07.20194 6041
- Порушенням буде виплата в аванс усієї суми зарплати за поточний місяць, оскільки вимогу про виплату не рідше двох разів на місяць через проміжок, що не перевищує 16 к.дн., буде порушено03.07.201928 6377
- Середня номінальна зарплата штатного працівника в травні 2019 року становила 10 239 грн, що на 30 грн менше, ніж у квітні (10 269 грн)01.07.2019817
- ПФУ оприлюднив показник середньої заробітної плати за квітень27.06.2019593
- Сорок другий лист тематичної розсилки «Дебету-Кредиту», яка присвячена трудовим відносинам, зарплаті та кадрамПідсумки27.06.2019465
- Відпускні внутрішньому суміснику нараховують окремо від основного місця роботи на підставі нарахованої зарплати за цим місцем роботи26.06.20196 601
- Уряд упорядкував посадові оклади працівників органів місцевого самоврядування, службовців органів прокуратури та врегулював розміри надбавки за ранги посадових осіб місцевого самоврядування25.06.20196 8551
- У рядку «Видати» касового ордеру вказуються ПІБ відповідальної особи за здійснення господарської операції24.06.20192 149
- Керівник підприємства, що повністю або частково належить державі чи місцевій владі, не повинен отримувати у 30 разів більше за прибиральницю. Про це йдеться у законопроекті №1037921.06.20191 1443
- Відомо, що за кожного працівника (крім інвалідів) за основним місцем роботи роботодавець сплачує ЄСВ не менше суми мінімального страхового внеску. А як щодо зовнішніх сумісників, для яких це місце роботи не є основним? Консультують фахівці ПФУ та ДФС19.06.201920 438
- Закон про оплату праці встановлює перелік лише тих виплат, які нараховуються працівнику понад мінімальний розмір оплати праці. Таким чином, решта виплат мають враховуватися до мінімальної заробітної плати. Докладніше про це читайте в консультації від Держпраці19.06.20193 135
- Нещодавно ми коментували лист Держпраці щодо зміни у зв’язку зі збільшенням розміру мінімальної зарплати окладу працівнику-іноземцю для отримання продовження дозволу на працевлаштування. В цьому матеріалі коментуємо лист від Державної служби зайнятості на цю ж темуАналітика19.06.2019431
- Навіть якщо працівник сам бажає отримувати зарплату лише раз на місяць, роботодавець не має піддаватися на такі провокації. Держпраці наполягає на тому, що виплата заробітної плати мінімум двічі на місяць є обов’язком роботодавця. А порушників чекають фінансові та адміністративні штрафи18.06.201911 1432
- Найчастіше у разі тимчасового припинення діяльності підприємства не поспішають оформлювати простій (з оплатою працівникам 2/3 окладу), а оформлюють відпустки без збереження зарплати. Але надаються неоплачувані відпустки виключно за ініціативою (заявою) працівників. Спрямувати працівника в таку відпустку роботодавець за власним рішенням не має права18.06.20192 321
