Управління інспекційної діяльності у Черкаській області Центрального міжрегіонального управління Державної служби з питань праці повідомляє, що усі особи молодше вісімнадцяти років приймаються на роботу лише після попереднього медичного огляду і в подальшому, до досягнення 21 року, щороку підлягають обов’язковому медичному огляду.
У разі встановленні факту, що робота негативно впливає на здоров’я неповнолітнього, його негайно звільняють з цієї роботи і переводять на легшу.
У разі переведення неповнолітніх на підставі медичного висновку на легшу, але нижче оплачувану роботу за неповнолітнім протягом двох тижнів зберігається попередній заробіток (ч. 1 ст. 114 КЗпП України).
