9 травня Уряд виклав у новій редакції Положення про централізований банк даних з проблем інвалідності, що затверджено постановою від 16.02.2011 №121. Про це повідомив Мельничук у своєму Телеграм-каналі.
З відповідною постановою КМУ №533 можна ознайомитися тут. Вона почала діяти з 13 травня.
Оновленим Положенням передбачено:
- забезпечення переходу від паперового документообігу до електронного;
- спрощення механізму подання документів для осіб з інвалідністю, дітей з інвалідністю, інших осіб (введення в дію електронного кабінету особи);
- передання функцій з оброблення особових справ осіб, прийняття рішень, підписання договорів від органів соціального захисту населення до територіальних відділень Фонду соціального захисту осіб з інвалідністю.
Урегульовано питання, пов'язані з формуванням та надсиланням уточнених розрахунків сум адміністративно-господарських санкцій, що підлягають сплаті у звʼязку з невиконанням нормативу робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю тощо.
Яка інформація для роботодавців буде міститись у банку даних?
У банку містимуться відомості про створення роботодавцями робочих місць для осіб з інвалідністю, зайнятість і працевлаштування осіб з інвалідністю, а саме:
- загальні відомості про платника ЄСВ;
- ознака платника єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування;
- облікова та середньооблікова кількість штатних працівників у звітному періоді, кількість осіб з інвалідністю у звітному періоді, зокрема жінок, чоловіків (ознака нового робочого місця, звітний період);
- відомості, необхідні для обчислення кількості робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю роботодавцями відповідно до нормативу робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю, встановленого частиною першою статті 19 Закону України “Про основи соціальної захищеності осіб з інвалідністю в Україні”;
- дата і час надсилання через електронні кабінети роботодавців, які використовують найману працю осіб з інвалідністю, на вебпорталі електронних послуг Пенсійного фонду України розрахунків (у тому числі уточнених) сум адміністративно-господарських санкцій, що підлягають сплаті у зв’язку з невиконанням нормативу робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю, встановленого частиною першою статті 19 Закону України “Про основи соціальної захищеності осіб з інвалідністю в Україні”;
- дані про суми нарахованих і сплачених адміністративно- господарських санкцій та пені за невиконання нормативу робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю, встановленого частиною першою статті 19 Закону України “Про основи соціальної захищеності осіб з інвалідністю в Україні”, що надійшли до державного бюджету через органи Казначейства від роботодавців;
- дані про результати претензійно-позовної роботи, стягнення адміністративно-господарських санкцій і пені;
- дані про працевлаштованих осіб з інвалідністю, отримані від Пенсійного фонду України відповідно до частини шостої статті 19 Закону України “Про основи соціальної захищеності осіб з інвалідністю в Україні”, частини першої статті 17 Закону України “Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування”;
- дані про облікову ставку Національного банку.
