Національний банк України оновив організаційну структуру з метою вдосконалення та підвищення ефективності виконання функцій щодо організації системи управління ризиками в центральному банку України.
Для підвищення інституційної спроможності регулятора було реорганізовано Департамент ризик-менеджменту та створено на його основі Департамент інтегрованого ризик-менеджменту.
Новостворений департамент матиме розширені повноваження та межі відповідальності. До його завдань належатиме організація системи управління ризиками в Національному банку [фінансовими, операційними, екологічними, соціальними та управлінськими (Environmental, Social, and Governance – ESG) ризиками, ризиками третіх сторін], розроблення та вдосконалення політики, методів і процедур управління ризиками НБУ, а також забезпечення:
- формування резервів на покриття фінансових ризиків, пов’язаних зі зменшенням корисності активів НБУ;
- здійснення оцінки справедливої вартості фінансових інструментів у випадках, передбачених у нормативно-правових та розпорядчих актах НБУ;
- здійснення оцінки справедливої вартості майна, що є забезпеченням виконання зобов’язань за договорами застави НБУ або пропонується в заставу НБУ, або під час набуття заставленого майна у власність НБУ, верифікації звітів суб’єктів оціночної діяльності, вибіркового моніторингу майна, яке забезпечує виконання зобов’язань за кредитами, наданими НБУ, пропонується в заставу НБУ, а також майна, право власності на яке набувається НБУ як заставодержателем;
- взаємодії з Фондом гарантування вкладів фізичних осіб у процесі погодження початкової ціни реалізації майна;
- методологічного супроводження впровадження системи внутрішнього контролю в НБУ та її моніторинг;
- планування та координації управління неперервністю діяльності НБУ (у тому числі в особливий період).
Департамент інтегрованого ризик-менеджменту (як і до цього часу Департамент ризик-менеджменту) належить до вертикалі підпорядкування "Загальний блок", керівництво якою здійснює Голова Національного банку України Андрій Пишний.
Наразі всі працівники Департаменту ризик-менеджменту продовжують виконувати свої посадові обов’язки (до завершення кадрових процедур відповідно до законодавства про працю або переведення в новостворений підрозділ).
Водночас Національний банк розпочав пошук та відбір кандидатів на вакантну посаду директора новоствореного департаменту.