Цій статті більше 3-х років. Українське законодавство складне і мінливе, тож на даний момент редакція не гарантує її 100% актуальність. У разі сумнівів скористайтесь пошуком, щоб читати свіжіші статті і консультації, або зверніться за допомогою до нашого ШІ-консультанта.
За даними Держстату від 28.09.2020 р., середня номінальна заробітна плата штатного працівника підприємств, установ та організацій у серпні 2020 р. становила 11446 грн, що у 2,4 раза вище рівня мінімальної заробітної плати (4723 грн).
Порівняно із липнем розмір середньої номінальної заробітної плати зменшився на 3,0%, а за останні 12 місяців (відносно серпня 2019 р.) збільшився на 8,6%.
Індекс реальної заробітної плати у серпні 2020р. порівняно із липнем 2020 р. становив 97,2%, а відносно серпня 2019 р. – 106,0%.
Зарплати вищі за середню зафіксовані в професійній та науковій діяльності (15530 грн), фінансовій та страховій діяльності (19700 грн), інформація та телекомунікації (19872 грн), транспорті (12484 грн) тощо.
Найбільші зарплати отримують працівники підприємств та організацій Києва (16795 грн), Дніпропетровської (11619 грн), Донецької (12660 грн), Запорізької (11427 грн), Київської (11803 грн) областей. Найнижчі у Чернівецькій області – 8996 грн.
Крім того, за даними Держстату від 28.09.2020 р. на 1 вересня 2020р. загальна сума заборгованості з виплати заробітної плати становила 3421,4 млн.грн, або 100,6% порівняно з 1 серпня 2020 р.
* Номінальна заробітна плата включає тарифні ставки (посадові оклади), премії, доплати, надбавки, оплату за невідпрацьований час, а також обов’язкові відрахування: податок на доходи фізичних осіб, військовий збір.
Реальна заробітна плата характеризує купівельну спроможність номінальної заробітної плати під впливом змін споживчих цін на товари і послуги та рівня податків й обов’язкових платежів.
Індекс реальної заробітної плати розраховується шляхом ділення індексу нарахованої номінальної заробітної плати (без урахування податку на доходи фізичних осіб та військового збору) на індекс споживчих цін.
