• Посилання скопійовано
Вилучено з «Моїх новин»

Перенесення вантажів працівниками вручну: обмеження маси для різних категорій

Вилучено з «Моїх новин»

Перенесення вантажів вручну належить до робіт, які створюють значне фізичне навантаження на організм працівника. Важливо враховувати допустиму масу вантажів при ручному переміщенні відповідно до класу умов праці

Перенесення вантажів працівниками вручну: обмеження маси для різних категорій

Держпраці повідомляє, що у процесі виконання трудових обов’язків працівники нерідко стикаються з необхідністю піднімання, переміщення або перенесення різних вантажів вручну. Такі роботи можуть здаватися нескладними, однак неправильна організація праці або недотримання елементарних правил безпеки можуть призвести до травмування працівників, зокрема ушкоджень опорно-рухового апарату, розтягнень м’язів, болю у спині та інших негативних наслідків для здоров’я.

Перенесення вантажів вручну належить до робіт, які створюють значне фізичне навантаження на організм працівника. Важливо враховувати допустиму масу вантажів при ручному переміщенні відповідно до класу умов праці. Для жінок при роботах середньої тяжкості вага вантажу при разовому підніманні та переміщенні не повинна перевищувати 7 кг. Для чоловіків при тих же умовах роботи вага вантажу при разовому підніманні не повинна перевищувати 30 кг.

Якщо відбувається укладання у штабель, то підіймання вантажу не повинно перевищувати: 2 м — для чоловіків; 1,5 м — для жінок.

Увага!

Тепер ви можете читати бухгалтерські новини від «Дебету-Кредиту» у Telegram та VIBER, а обговорювати їх – у найбільшій групі бухгалтерів на Facebook

Приєднуйтесь і дізнавайтесь найважливіші новини першими!

Джерело: Державна служба з питань праці

Рубрика: Праця та соціальний захист/Трудові відносини

Зверніть увагу! Матеріали в розділі «Новини», а також коментарі до них можуть містити аналітичні погляди сторонніх експертів та представників державних органів. Редакція докладає зусиль для перевірки достовірності даних, проте думка авторів може не збігатися з позицією редакції.

Оскільки податкове та бухгалтерське законодавство постійно змінюється, ми рекомендуємо використовувати наведену інформацію як довідкову та звертатися за індивідуальною консультацією перед прийняттям фінансових рішень. Редакція здійснює модерацію коментарів відповідно до Редакційної політики сайту.

30 днiв передплати безкоштовно!Оберiть свiй пакет вiд «Дебету-Кредиту»
на мiсяць безкоштовно!
Спробувати

Усі новини рубрики «Трудові відносини»