• Посилання скопійовано
Вилучено з «Моїх новин»

В Дії оновлено послугу щодо бронювання працівників!

Вилучено з «Моїх новин»

Тепер офіційно: в послузі з бронювання в Дії до кількості військовозобов’язаних додали працівників, мобілізованих після 18.05.2024. Також до загальної кількості військовозобов’язаних більше не зараховують працівників, які вже мають бронювання в іншій компанії

В Дії оновлено послугу щодо  бронювання працівників!

Ми раніше писали, що фактично в Дії працівники, які мають бронювання за іншим підприємством, вже не враховуються у квоту та реалізована можливість врахування мобілізованих у загальній кількості військовозобов'язаних станом на 18 травня 2024 року.

Але це все було вказано у коментарях в соцмережах до постів Дії.

Сьогодні Дія у своєму Телеграм-каналі повідомила вже офіційно, щодо кількості військовозобов’язаних у компанії додали працівників, офіційно мобілізованих після 18 травня 2024 року. Так, підприємство зможе забронювати більшу кількість спеціалістів за своїм відсотком.

Як було: враховували лише тих, хто на військовому обліку й не мобілізований.

Як стало: додаються і мобілізовані, якщо вони офіційно працевлаштовані.

Наприклад: було 80 військовозобов’язаних – відповідно бронювали 40. Додалося 20 мобілізованих, тобто загальна кількість зросла до 100 – тепер ліміт для всіх працівників зростає до 50.

Крім того, до загальної кількості військовозобов’язаних більше не зараховують працівників, які вже мають бронювання в іншій компанії.

Як подати заявку на бронювання через Дію та підтвердити критичність підприємства, Міністерство цифрової трансформації розповідає за посиланням.

***

Читайте також:

Увага!

Тепер ви можете читати бухгалтерські новини від «Дебету-Кредиту» у Telegram та VIBER, а обговорювати їх – у найбільшій групі бухгалтерів на Facebook

Приєднуйтесь і дізнавайтесь найважливіші новини першими!

Джерело: «Дебет-Кредит»

Рубрика: Праця та соціальний захист/Трудові відносини

Зверніть увагу! Матеріали в розділі «Новини», а також коментарі до них можуть містити аналітичні погляди сторонніх експертів та представників державних органів. Редакція докладає зусиль для перевірки достовірності даних, проте думка авторів може не збігатися з позицією редакції.

Оскільки податкове та бухгалтерське законодавство постійно змінюється, ми рекомендуємо використовувати наведену інформацію як довідкову та звертатися за індивідуальною консультацією перед прийняттям фінансових рішень. Редакція здійснює модерацію коментарів відповідно до Редакційної політики сайту.

30 днiв передплати безкоштовно!Оберiть свiй пакет вiд «Дебету-Кредиту»
на мiсяць безкоштовно!
Спробувати

Усі новини рубрики «Трудові відносини»