Відтепер провідні сайти з пошуку роботи працюють разом з Мінекономіки та Службою зайнятості
Вилучено з «Моїх новин»
23 травня власники сайтів work.ua, robota ua, grc.ua, novarobota.ua, pidbir.com та Держслужба зайнятості за участі Мінекономіки як організатора підписали договір про співпрацю та інформаційну взаємодію
Цій статті більше 3-х років. Українське законодавство складне і мінливе, тож на даний момент редакція не гарантує її 100% актуальність. У разі сумнівів скористайтесь пошуком, щоб читати свіжіші статті і консультації, або зверніться за допомогою до нашого ШІ-консультанта.
Держцентр зайнятості повідомляє, що провідні сайти з пошуку роботи України відтепер працюють разом із Міністерством економіки України та Державною службою зайнятості.
Забезпечити роботою українців в умовах війни важливо і можливо лише, працюючи злагоджено, об’єднавши зусилля всіх зацікавлених сторін - бізнесу, держави та шукачів роботи. 23 травня, підприємства - власники сайтів work.ua, robota ua, grc.ua, novarobota.ua, pidbir.com та Державна служба зайнятості за участі Міністерства економіки України як організатора підписали договір про співпрацю та інформаційну взаємодію.
Мета - створення на ресурсах Державної служби зайнятості національного інформаційного порталу з єдиною базою вакансій, що будуть оновлюватися в режимі реального часу.
Робота є. Знайдемо роботу разом!
***
Увага!
Тепер ви можете читати бухгалтерські новини від «Дебету-Кредиту» у Telegram та VIBER, а обговорювати їх – у найбільшій групі бухгалтерів на Facebook
Приєднуйтесь і дізнавайтесь найважливіші новини першими!
Зверніть увагу! Матеріали в розділі «Новини і статті», а також коментарі до них можуть містити аналітичні погляди сторонніх експертів та представників державних органів. Редакція докладає зусиль для перевірки достовірності даних, проте думка авторів може не збігатися з позицією редакції.
Оскільки податкове та бухгалтерське законодавство постійно змінюється, ми рекомендуємо використовувати наведену інформацію як довідкову та звертатися за індивідуальною консультацією перед прийняттям фінансових рішень. Редакція здійснює модерацію коментарів відповідно до Редакційної політики сайту.
Як отримати електронний підпис у ПриватБанку для подання звітності до ДПС та підписання документів онлайн? Наводимо покрокову інструкцію зі скриншотами для створення файлового ключа та пояснюємо, як сформувати хмарний КЕП SmartID у Приват24
Для отримання Витягу з ІКС ДПС про стан розрахунків за податками та ЄСВ платник в Е-кабінеті через меню «Заяви, запити для отримання інформації» за основним місцем обліку створює та надсилає до ДПС запит за формою J1300208 для юросіб та F1300208 для фізосіб
Завдяки новим правилам стягувачі та боржники отримують зрозуміліший порядок поновлення виконання рішень, а виконавці можуть продовжувати роботу в межах раніше створеного провадження – зі збереженням його номера та інформації про попередні виконавчі дії
Великі платники податків мають 30 календарних днів від дати вручення запиту ДПС, щоб подати документацію з ТЦУ. Податкова пояснила порядок надсилання документів через меню «Листування з ДПС»
Як правильно зафіксувати факт відправлення електронного документа? що варто зберігати для захисту своїх інтересів у разі виникнення спірних ситуацій з ДПС? Про це все у новині
Підприємство виконує норматив робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю. Чи зобов’язане воно у 2026 році подавати Звіт про нарахування, обчислення та сплату внеску на підтримку працевлаштування осіб з інвалідністю за відсутності внеску до сплати?
Працівник працює на підприємстві 5 років. З 15.09 по 02.10 він обіймав посаду з окладом 10 435 грн (відпрацював у вересні 89 годин при нормі 176 годин), а з 03.10 переведений на посаду з меншим окладом — 10 070 грн. Як розрахувати доплату до середнього заробітку?
Як заповнити Звіт про нарахування, обчислення і сплату внеску на підтримку працевлаштування осіб з інвалідністю, якщо на підприємстві працює 16 осіб і 2 особи з інвалідністю, 16 осіб і 1 особа з інвалідністю, або менше 8 осіб із 1 особою з інвалідністю? Чи заповнювати рядки 091–093 та розділи Звіту в цих випадках?
Які категорії працівників не включаються до показника «Середня кількість працівників» у Балансі (Звіті про фінансовий стан) у 2026 році? Чи потрібно враховувати мобілізованих працівників під час розрахунку цього показника?
Підприємство — резидент Дія Сіті на особливих умовах оподаткування, неплатник ПДВ — планує надати працівникам (за трудовими договорами) та гіг-спеціалістам негрошові подарунки вартістю в межах 25% мінімальної заробітної плати у 2026 році. Чи виникають наслідки з ПДВ та ПнВК? Чи потрібно нараховувати ЄСВ 22% на суму подарунка? Які особливості й застереження діють для гіг-спеціалістів щодо ПДФО, військового збору, ЄСВ і звітності?
