39 тис. переглядів
Національне агентство України з питань державної служби (НАДС) наказом від 05.05.2026 №60-26 затвердило Критерії, за якими визначатимуть підприємства, установи та організації, що мають важливе значення у сфері державної служби. Документ важливий для бронювання працівників під час воєнного стану.
Усі галузеві та регіональні критерії бронювання працівників-2026:
2) Відомості про автотранспорт до ТЦК подаємо до 20 червня 2026 р.: інструкція із заповнення та подання
18 тис. переглядів
Подавати дані до ТЦК про належний їм автотранспорт юридичні особи повинні двічі на рік: до 20 червня та 20 грудня. Тож вже через місяць підприємствам слід подати до ТЦК дані про належний автотранспорт. Але цей обов’язок стосується лише юридичних осіб!
- Бланк Відомостей про наявність і технічний стан транспортних засобів і техніки, а також про громадян, які працюють на підприємстві, в установі та організації на таких транспортних засобах і техніці, терміни його подання та іншу корисну інформацію дивіться на нашому сайті за посиланням.
- Форму Відомостей про автотранспорт затверджено Постановою КМУ від 28.12.2000 №1921 «Про затвердження Положення про військово-транспортний обов'язок» (зі змінами, внесеними згідно з Постановою КМУ від 17.06.2015 №405)
16 тис. переглядів
У статті на прикладах розглянемо питання оподаткування зарплати у 2026 році (а саме ПДФО, ЄСВ та військовий збір), а також як і в якому розмірі застосовувати ПСП, як утримувати ПДФО з урахуванням ПСП та нараховувати ЄСВ на зарплату найманих працівників.
4) Заплановане збільшення мінзарплати до 11183 грн: як це вплине на роботодавців з липня 2026 року
16 тис. переглядів
Наразі є законопроєкт №15224-5, яким пропонується підвищити мінімальну зарплату з 1 липня 2026 року до 11183 грн. Якщо це станеться, то роботодавцям доведеться переглянути оклади працівників. Вплине це і на оплату праці заброньованих та працівників з інвалідністю
Бюджетний комітет ВРУ розкритикував законопроєкт №15224-5 щодо збільшення соцстандартів у 2026 році. Експерти заявили, що зміни розбалансують бюджет, подані з грубими порушеннями методології та без фінансово-економічних обґрунтувань.
13 тис. переглядів
Вперше відзвітувати щодо внесків за І квартал 2026 року слід було до 11 травня, а сплатити – до 20 травня. Звіту так й немає, але рахунки для сплати є. При цьому обовʼязок щодо сплати внесків діє. Якщо не сплатити вчасно, чекатиме штраф.
Звертаємо увагу!
Оприлюднено проєкт наказу Мінфіну, яким нарешті затверджується форма Звіту про нарахування, обчислення та сплату внеску на підтримку працевлаштування осіб з інвалідністю.
Переглянути проєкт форми Звіту можна за посиланням.
Також ще новини на тему:
- Держпраці перевірятиме працевлаштування осіб з інвалідністю: з 29 травня діє постанова КМУ №658
- Новий порядок оцінки роботодавців для пільг за працевлаштування осіб з інвалідністю: постанова КМУ №669
- З 1 липня 2026 р. – новий порядок перевірок Держпраці норм щодо осіб з інвалідністю: аналіз постанови №659
- Штрафи від ДПС за неподання звіту та за несплату внеску за осіб з інвалідністю: аналіз проєкту нового Порядку
6) Воєнний стан та загальну мобілізацію продовжено до 2 серпня 2026 року
11 тис. переглядів
1 травня 2026 року в "Голосі України" №17(519) було офіційно опубліковано два закони:
- Закон №4857-IX від 28.04.2026"Про затвердження Указу Президента України "Про продовження строку дії воєнного стану в Україні"" (раніше законопроєкт №15197);
- Закон №4858-IX від 28.04.2026 "Про затвердження Указу Президента України "Про продовження строку проведення загальної мобілізації"" (раніше законопроєкт №15198).
Ними продовжено з 05 години 30 хвилин 4 травня 2026 року на 90 діб (тобто до 05:30 2 серпня 2026 р.) строк дії воєнного стану в Україні та загальної мобілізації.
У статті нагадаємо, коли і як було встановлено воєнний стан в Україні з лютого 2022 року і дотепер; розглянемо які тимчасові пільги та спеціальні правила діють для платників різних податків під час воєнного стану, а також нюанси оплати праці працівників під час війни.
7) Бронювання та критичність підприємств-2026: КМУ збільшив поріг зарплати до 26 тис. грн
9 тис. переглядів
За змінами, які будуть внесені до Постанови №76, для підтвердження статусу критично важливого підприємства та бронювання працівника рівень зарплати має становити не менше 3 МЗП – 25 941 грн, замість 21 618 грн. Але це не всі зміни – про це все в новині.
Важливо!
Протягом усього перехідного періоду уточнення та перегляду критичності аж до прийняття нового рішення чинна критичність підприємств зберігається. Також зберігається діюче бронювання військовозобов'язаних за цими підприємствами. Отже у підприємств є час, щоб підтвердити свою критичність за оновленими критеріями.
8) Чи виплачували ви кошти ФОПам і чи показали їх в додатку 4ДФ: ДПС надсилає листи з запитом
8 тис. переглядів
Юрособи почали отримувати запити від ДПС щодо надання пояснень та документального підтвердження виплат доходів ФОПам за надані послуги, які треба показати в додатку №4ДФ з ознакою доходу «157». Що робити в таких випадках?
7 тис. переглядів
Роботодавці, які не підвищували оклади в 2026 році або зробили це в січні-лютому, нарешті вперше у 2026 році повинні нарахувати індексацію зарплати за червень місяць. Для наступних базових місяців поки що зарплату не індексуємо. Розглядаємо усі варіанти у статті.
10) Чи потрібно подавати звіт до ТЦК, якщо автотранспорту на підприємстві немає? Суд вважає, що так!
7 тис. переглядів
Чи повинні підприємства подавати до ТЦК звіт про транспорт у разі його відсутності? Як треба звітувати новоствореному підприємству? Який штраф загрожує за неподання інформації? Про все це із роз’ясненнями контролерів та судовою практикою – читайте у статті.
11) Як поповнити підприємницький рахунок власними коштами ФОПа: думка ДПС та практичні поради
6 тис. переглядів
Тема внесення власних коштів на підприємницький рахунок ФОПа не втрачає актуальності. Поговоримо про суть цієї операції, ідентифікуємо доходи ФОПа і визначимо варіанти внесення коштів з урахуванням податкових роз’яснень.
КМУ вніс зміни до Порядку обчислення середньої заробітної плати №1266, які передбачають нові поважні причини для виключення днів із розрахунку лікарняних та декретних та уточнення правил лікарняних і декретних виплат для ФОП.
Як рахувати лікарняні і декретні у 2026 році? Якими будуть нижня та верхня межі для оплати лікарняних та допомоги у зв’язку з вагітністю та пологами? Як зміна МЗП з січня 2026 року вплине на ці показники? Читайте у статті:
Лікарняні і декретні у 2026 році: практичні поради, покроковий алгоритм та 11 прикладів розрахунку!
