• Посилання скопійовано
Вилучено з «Моїх новин»

Психоемоційний стан працівників під час війни: поради для роботодавців

Вилучено з «Моїх новин»

Одним із ключових аспектів психосоціальної допомоги є створення підтримуючої робочої атмосфери. Цього можна досягти шляхом формування комунікативної культури, де співробітники мають змогу висловлювати свої ідеї, думки та обговорювати проблеми

Психоемоційний стан працівників під час війни: поради для роботодавців

Головна спеціалістка Управління інспекційної діяльності у Тернопільській області Південно-Західного міжрегіонального управління Держпраці провела інформаційний захід програми підтримки ментального здоров’я з директором АТ «Укрпошта».

Програма психосоціальної підтримки – це політика, що цілеспрямовано працює над створенням умов, у яких люди відчувають захищеність, підтримку та можливість реалізувати свій потенціал. Одним із ключових аспектів психосоціальної допомоги є створення підтримуючої робочої атмосфери. Цього можна досягти шляхом формування комунікативної культури, де співробітники мають змогу висловлювати свої ідеї, думки та обговорювати проблеми.

Ключовою темою обговорення стала ефективність впровадження політики психосоціальної підтримки на робочому місці. Зокрема, акцент було зроблено на:

  • визначенні мети, основних завдань і послідовних кроків реалізації психосоціальної підтримки у трудовому колективі;
  • важливості надання першої психологічної допомоги працівникам у разі потреби;
  • впливі стресу, тривоги й страху на працездатність та загальний емоційний стан людини;
  • створенні комфортного психологічного клімату в колективі.

Захід пройшов у конструктивній атмосфері, визначено важливість ініціатив для покращення умов праці та загального добробуту.

Увага!

Тепер ви можете читати бухгалтерські новини від «Дебету-Кредиту» у Telegram та VIBER, а обговорювати їх – у найбільшій групі бухгалтерів на Facebook

Приєднуйтесь і дізнавайтесь найважливіші новини першими!

Джерело: Державна служба з питань праці

Рубрика: Праця та соціальний захист/Трудові відносини

Зверніть увагу! Матеріали в розділі «Новини», а також коментарі до них можуть містити аналітичні погляди сторонніх експертів та представників державних органів. Редакція докладає зусиль для перевірки достовірності даних, проте думка авторів може не збігатися з позицією редакції.

Оскільки податкове та бухгалтерське законодавство постійно змінюється, ми рекомендуємо використовувати наведену інформацію як довідкову та звертатися за індивідуальною консультацією перед прийняттям фінансових рішень. Редакція здійснює модерацію коментарів відповідно до Редакційної політики сайту.

30 днiв передплати безкоштовно!Оберiть свiй пакет вiд «Дебету-Кредиту»
на мiсяць безкоштовно!
Спробувати

Усі новини рубрики «Трудові відносини»