Де почитати про відпустки у 2026 році?
- Велика добірка актуальних статей від редакції – ось тут. Розповідаємо про те, як оформити щорічну відпустку у 2026 році, нарахувати відпусткові, провести розрахунок компенсації за невикористані відпустки, надати відпустку без збереження зарплати, а також розглядаємо з десяток практичних ситуацій.
- Усе необхідне для розрахунку відпускних (правила, методика розрахунків, кількість днів відпустки, що належить працівникам підприємства, приклади нарахування відпускних) – читайте у актуальному довіднику від редакції «Дебет-Кредит».
- Зручний Калькулятор терміну відпусток – за цим посиланням.
- А усе про тривалість основних та додаткових щорічних відпусток в Україні – у календарних днях та зручних таблицях – ви знайдете у ще одному довіднику від редакції.
Усі новини і статті по тегу «Відпустки»
Новин і статей: 1616
- Ця відпустка надається повної тривалості у будь-який час протягом календарного року незалежно від відпрацьованого часу і дати народження дитини – до чи після цієї дати27.03.20194 6717
- Держпраці навела правила надання працівникам всіх видів соцвідпусток26.03.20191 348
- Відпустку слід продовжити або перенести на кількість днів хвороби, що припадають на період відпустки26.03.2019887
- Коли у працівника зростає оклад, чи то в розрахунковому періоді, з якого рахується середня зарплата, чи протягом періоду, коли за працівником зберігається середній заробіток, роботодавець має застосувати коефіцієнт підвищення такого окладу. Як саме, читайте у свіжому листі від Мінсоцполітики та нашому коментарі до ньогоАналітика22.03.20194 7461
- Держпраці нагадує, що основна безперервна частина відпустки має бути тривалістю не менше 14 календарних днів22.03.201910 758
- Податківці розповіли, як профспілці оподатковувати ПДФО вартість путівок, наданих членам такої організації21.03.2019994
- Незалежно від відпрацьованого часу або дати народження дитини, працівниця не втрачає права на відпустку в році досягнення дитиною 18 років18.03.201913 5429
- Роботодавець має право в межах графіку відпусток без заяви працівника видати наказ про надання йому відпустки15.03.20195 6405
- Держпраці наголошує, що чинним законодавством не передбачено права одночасного отримання працівницею декретних та зарплати за виконану роботу15.03.20192 668
- Працівниця має право використати таку відпустку, а в разі звільнення їй мають компенсувати всі невикористані дні відпустки на «дітей»15.03.20196 4901
- Якщо працівник не скористався правом на щорічну додаткову відпустку, він має право використати її, а у разі звільнення йому має бути виплачено компенсацію11.03.20195 3673
- Бухгалтер має самостійно обрати одну підставу для відпустки за особливий характер праці07.03.201913 274
- У разі здавання крові у період щорічної відпустки ця відпустка продовжується на кількість днів відпочинку за донорство07.03.20191 469
- Розглянемо, як правильно оформити соціальні відпустки04.03.20193 7531
- Підприємство під час звільнення працівника повинно виплатити йому компенсацію за всі дні невикористаної відпустки. Коли потрібно нараховувати ЄСВ на суми такої компенсації? Дізнаємося з роз’яснення податківців26.02.20197 0359
- Обчислення відпускних проводиться, виходячи з виплат за останні 12 календарних місяців роботи, що передують місяцю надання відпустки21.02.20193 396
- У 2019 році при нарахуванні відпускних слід вираховувати із розрахункового періоду відповідну кількість святкових та неробочих днів 2018 та 2019 року21.02.201915 1143
- Якщо останній день відпустки припав на робочу зміну працівника, то він зобов'язаний приступити до роботи у наступну за графіком зміну або за скоригованим графіком у зв’язку з його відпусткою20.02.20194 0411
- Працівники мають право на щорічну додаткову відпустку за роботу на комп'ютері тривалістю до 4 к.дн.20.02.201910 8627
- Для отримання відпустки без збереження зарплати працівник подає відповідну заяву на ім'я роботодавця. Надання такої відпустки оформлюється наказом роботодавця із зазначенням підстав надання відпустки та її тривалості19.02.20194 2102
- Щорічна відпустка має надаватися вчасно згідно із затвердженим графіком відпусток, але бувають винятки12.02.201918 4035
- На який час роботодавець може надати навчальну відпустку працівнику? Консультує Держпраці06.02.20194 0411
- Якщо працівник з якихось причин не скористався правом на щорічну відпустку за минулий рік або за кілька попередніх років, він має право використати її у поточному році06.02.201918 8541
- Розглянемо, чи потрібно оформлювати наказ у зв’язку з вагітністю та пологами та як виглядає зразок такого наказуВідео31.01.201942 2039
- Працівник, який має статус учасника бойових дій й одночасно є постраждалим унаслідок аварії на ЧАЕС категорії 1 чи 2, має право на додаткову відпустку відповідно до одного з названих законів за його вибором28.01.20194 6121
Головне
- Повний перелік ТОТ та територій бойових дій – 2026: нові зміни діють з 16 жовтня
- План комплексних перевірок на 2027 рік: ДРС оприлюднила проєкт
- КМУ не скасує постанову щодо бронювання, але для ОПК та комунальників змін не буде, – Корецький
- Продаж вживаних автомобілів в Україні та ПДВ в 2026 році: роз'яснення ДПС і коментар редакції
- 9 листопада – останній день подання звіту про внески щодо осіб з інвалідністю за І-ІІІ кв. 2026 р.
Головне за тиждень
від редакції «Дебет-Кредит»
Семінари для бухгалтерів
- Відрядження-2026: ТОП-50 помилок, які потрібно виправити, щоб уникнути податкових штрафів Добові, аванс, відмітки, (не)дозволені витрати на відрядження, розрахункові та підтверджені документи, курсові розрахунки та різниці, дистанційні працівники...
Лектор: Мойсеєнко Т.
20 жовтня, вівторок - Особистий іноземний холдинг:безпечне володіння активами, податкова оптимізація, інвестиційні аспекти та спадкові можливості АКЦЕНТ – на варіанти залучення інвестицій через холдингові структури Case Study – на прикладі іноземних енергетичних, аграрних...
Лектор: Доценко-Білоус Н.О., Михайленко Д.
21 жовтня, середа - Штучний інтелект для рекрутерів, кадровиків та HR: від перших промптів до системного впровадження в роботу компанії
Лектор: Логойда І., Бундз Т.
21 жовтня, середа - Обстріли, повітряна тривога і робота персоналу: безпека, дистанційна робота, виплати, травми, лікарняні та перевірки Держпраці. Підготовка роботодавця до нової системи управління безпекою та здоров’ям працівників (проєкт закону №10147).
Лектор: Мойсеєнко Т.
21 жовтня, середа
Перевір свого контрагента:
сервіс надано OpenDataBot
