Управління інспекційної діяльності у Кіровоградській області на своїй сторінці у Facebook розповідає, що у день донації та на наступний день їх увільняють від роботи зі збереженням середнього заробітку. За бажанням, день відпочинку можна приєднати до щорічної відпустки. Крім того, донори, які протягом року безоплатно здали певну кількість крові/компонентів, отримують лікарняний у розмірі 100% середньої зарплати, незалежно від страхового стажу. Саме у ст. 124 КЗпП врегульоване питання гарантій працівникам-донорам від роботодавця.
Державний інспектор наголосила на запобіганні найманої праці без належного оформлення трудових відносин, забезпеченні реалізації трудових прав осіб з інвалідністю, важливості психосоціальної підтримки на робочому місці, недопущенні дискримінації та мобінгу на робочому місці, забезпеченні рівних прав та можливостей чоловіків та жінок у трудових відносинах.