Бронювання працівників після 1 лютого 2026 року: що зміниться
Ми вже писали, що з 1 лютого:
- якщо ви вчасно підтвердили критичність підприємства і перебронюєте людей, поки їхня попередня бронь ще діє – 72 години чекати не потрібно.
- якщо ж термін бронювання вже сплив, або якщо йдеться про працівника, якому бронь на вашому підприємстві ще не оформлювали (зокрема, про новоприйнятого працівника), доведеться чекати до 72 годин з моменту формування списків.
Й тоді зауважили, що чи буде оперативно реалізовано в Дії таке «швидке» перебронювання – невідомо.
Цей нюанс вже підтвердила й Дія.
Коментар від Дії
Дія у своєму Телеграм-каналі підкреслила: «Зміни до порядку бронювання діють до 1 лютого 2026 року. Якщо будуть внесені зміни до порядку – це буде реалізовано.»
Тобто цю функцію не реалізовано й її можуть запровадити тільки після додаткових змін до Порядку №76.
Тож фактично з 1 лютого для всіх роботодавців повертається загальний строк для бронювання – 72 години.
Військовий облік на підприємстві: все, що потрібно знати бухгалтеру і кадровику
Щоби ведення військового обліку не стало головним болем бухгалтерів і кадровиків, редакція «Дебету-Кредиту» підготувала добірки з найкращих і найпопулярніших матеріалів, згруповані у 7 тем:
- Загальні правила військового обліку на підприємстві у 2025 році
- Особливості військового обліку жінок
- Підвищення кваліфікації особи, відповідальної за ведення військового обліку
- Списки персонального військового обліку та строки зберігання документів з військового обліку
- На підприємство прийшла повістка. Що робити?
- Звітність з військового обліку для подання у ТЦК та СП (прийняття на роботу військовозобов’язаного працівника і його звільнення, повідомлення щодо зміни облікових даних, звіряння Списків персонального військового обліку)
- Перевірки ТЦК, відповідальні особи та штрафи за порушення військового обліку
Це – ваш надійний путівник по більш як 50 новинам і статтям на сайті «Дебету-Кредиту».
***
Читайте також: Для кого можливе бронювання працівників після 1 лютого без 72-годинного очікування? Є дві умови!
